Mga Tip para sa Paggamit ng Google para sa Trabaho

Gumagamit ang Google for Jobs ng mga advanced na tool ng Google upang matulungan ang mga naghahanap ng trabaho na makahanap ng mga posisyon na malapit na tumutugma sa kanilang mga kagustuhan. Alamin kung ano ang Google for Jobs, kung paano ito gumagana, at kung paano ito mapapabuti ang iyong sariling paghahanap sa trabaho.

Ano ang Google para sa Trabaho?

Ang Google for Jobs ay isang tampok sa paghahanap ng trabaho na pinapagana ng Google. Ang mga naghahanap ng trabaho ay maaaring maghanap at mag-aplay sa mga bukas na posisyon nang direkta mula sa Google search bar.

Ang Google for Jobs ay katulad ng mga search engine ng trabaho tulad ng Indeed.com, na nakakuha ng mga listahan ng trabaho mula sa maraming iba't ibang mga mapagkukunan. Ang kaibahan ay na ang Google ay kumukuha ng mga listahan ng trabaho para sa iyong pagsusuri, at ang teknolohiya ng Google ay magpapalakas sa mga resulta ng paghahanap.

Paano Gumagana ang Google para sa Mga Trabaho

Tulad ng iba pang mga produkto ng Google, napakabilis ng Google for Jobs. Kapag nag-type ka ng query sa Paghahanap sa Google, bibigyan ka nito ng isang listahan ng mga trabaho na tumutugma sa query na iyon. Ang mekanismo ng paghahanap para sa Trabaho sa Google ay kukuha ng mga trabaho mula sa maraming iba't ibang mga site ng trabaho at ilista ang mga ito sa tuktok ng iyong mga resulta ng paghahanap. Iniulat ng TechCrunch na ang CareerBuilder, Monster, LinkedIn, Glassdoor, Facebook, Care.com, at iba pang mga serbisyo ay nakipagsosyo sa Google. Gayunpaman, mahalagang tandaan na ang isang site na kasalukuyang hindi kasosyo sa Google para sa Mga Trabaho ay Katunayan.

Kung nag-type ka ng "mga job marketing coordinator" sa Paghahanap sa Google, halimbawa, makakakuha ka ng isang listahan ng mga pag-post mula sa iba't ibang mga site ng trabaho. Ang mga ito ay patungo sa tuktok ng iyong mga resulta ng paghahanap, sa isang kahon na may label na "Mga Trabaho." Ang kahong ito ay maglalaman ng ilang listahan ng trabaho, at pagkatapos ay maaari kang mag-click sa isang link sa ibaba ng kahon upang makita ang mas maraming trabaho na tumutugma sa iyong mga termino sa paghahanap.

Ang listahan ng trabaho ay ipapakita sa iyo kapag ang trabaho ay nai-post, kung saan ito ay orihinal na nakalista, kung gaano katagal ang magbawas, at kung ang posisyon ay full-time.

I-filter ang Mga Listahan ng Trabaho

Pagkatapos ay ma-filter mo ang mga listahan ng trabaho, tulad ng ginagawa mo kapag ginamit mo ang mga advanced na pagpipilian sa paghahanap sa isang site ng paghahanap ng trabaho. Maaari mong paliitin ang iyong paghahanap sa pamamagitan ng kategorya, ang petsa ng trabaho ay nai-post, ang uri ng trabaho (full-time, part-time, atbp.), Uri ng kumpanya, ang partikular na tagapag-empleyo, at higit pa. Maaari mo ring paliitin ang iyong paghahanap sa pamamagitan ng lokasyon: Nagbibigay ang Google for Jobs ng mga pagpipilian para sa mga trabaho sa loob ng 2, 5, 15, 30, 60, 100, at 200 milya ng iyong lokasyon (o anumang lokasyon na iyong pinili).

Suriin ang Impormasyon ng Suweldo

Ang isa pang tampok ng Google para sa Mga Trabaho ay ang maaari mong makita ang impormasyon ng suweldo para sa trabaho, kahit na ang listahan ay hindi naglalaman ng anumang impormasyon sa suweldo. Kung walang kasamang impormasyon sa suweldo, ang Google for Jobs ay magbibigay ng data sa isang karaniwang suweldo para sa ganitong uri ng trabaho, batay sa impormasyon na tinipon ng Glassdoor, PayScale, Paysa, LinkedIn, at iba pang mga site.

Kumuha ng Karagdagang Impormasyon

Sa ilalim ng bawat listahan ng trabaho, maaari mong makita ang higit pang impormasyon na naipon ng Google. Makikita mo ang rating ng kumpanya sa Glassdoor at iba pang mga site na may kaugnayan sa karera (kung magagamit ang impormasyong ito), isang link sa website ng kumpanya, at higit pang mga bakanteng trabaho mula sa kumpanya. Maaari mo ring makita ang mga resulta ng Paghahanap sa Google para sa kumpanya, kung nais mong makakuha ng higit pang impormasyon sa organisasyon.

Mag-apply para sa Trabaho

Kung interesado ka sa isang trabaho, maaari mong isumite ang iyong aplikasyon. Sa itaas ng paglalarawan ng trabaho, ipapakita sa iyo ng Google for Jobs ang lahat ng mga boards ng trabaho na mayroong listahan na ito (kabilang ang website ng kumpanya), kaya maaari mong piliin kung aling board ng trabaho o website ang gagamitin upang mag-apply. Ito ay kapaki-pakinabang kung mayroon kang isang account sa ilang mga boards ng trabaho, ngunit hindi ang iba.

I-save ang Listahan ng Job

Maaari mo ring i-bookmark ang anumang listahan ng trabaho sa pamamagitan ng pag-click sa pindutang "I-save" sa tuktok ng pag-post. Pagkatapos ay maaari mong ma-access ang anumang mga bookmark na trabaho sa pamamagitan ng pag-click sa iyong tab na "Nai-save" sa tuktok ng pahina ng Google para sa Trabaho.

I-set up ang Mga Alerto sa Trabaho

Maaari ka ring mag-set up ng mga alerto sa trabaho para sa isang partikular na paghahanap sa trabaho. Kung gagawin mo ito, ipapaalam sa iyo ng Google kapag nai-post ang isang bagong trabaho na tumutugma sa iyong mga kinakailangan.

Mga Trabaho sa Google para sa Mga Beterano

Ang Google ay mayroon ding isang tool sa paghahanap ng trabaho na nilikha upang tulungan ang mga beterano na makahanap ng mga bakanteng trabaho na isang tugma para sa kanilang karanasan sa militar. Ang mga miyembro ng serbisyo ay maaaring maghanap ng "trabaho para sa mga beterano" sa Google at pagkatapos ay ipasok ang kanilang partikular na mga militar na code ng trabaho (MOS, AFSC, NEC, atbp.) Upang makita ang may-katuturang mga trabaho sa sibilyan na nangangailangan ng katulad na mga kasanayan sa mga ginamit sa kanilang mga tungkulin sa militar.

Paano Mapapabuti ng Google para sa Mga Trabaho ang Paghahanap ng iyong Trabaho

Sa pamamagitan ng paggamit ng Google para sa Mga Trabaho at Google Trabaho para sa mga Beterano, maaari kang mag-save ng isang hakbang o dalawa kapag ikaw ay naghahanap ng mga trabaho. Sa halip na gumamit ng isang tukoy na site sa paghahanap ng trabaho upang maghanap ng mga trabaho na nakakatugon sa pamantayan na ipinasok mo, maaari mong gawin ang lahat ng ito nang direkta sa Google.

Maghanap ng Higit pang Mga Listahan ng Trabaho

Ang mga tool sa paghahanap sa trabaho ng Google ay maaaring makatulong sa mga naghahanap ng trabaho na makahanap ng mga trabaho na maaaring hindi lumitaw sa isang tradisyonal na paghahanap sa Google, o kahit sa isang paghahanap sa trabaho sa ibang site ng trabaho. Ang mga gumagamit ay maaaring pinuhin ang mga resulta at gumawa ng higit pang personal na may-katuturang mga listahan ng mga trabaho sa pamamagitan ng paggamit ng mga filter para sa mga kadahilanan tulad ng industriya, pamagat ng trabaho, lokasyon, at petsa na nai-post.

Paliitin ang Iyong Pamantayan sa Paghahanap

Tinutulungan ng Google for Jobs ang mga naghahanap ng trabaho na makahanap ng mga hard-to-classify na mga trabaho na maaaring hindi madaling makita sa pamamagitan ng pag-click sa tradisyonal na mga kategorya ng trabaho tulad ng tingian, benta, o pananalapi. Halimbawa, kung maghanap ka ng "mga trabaho sa guro," ang Google for Jobs ay mag-aalok ng mga paraan upang paliitin ang iyong paghahanap. Nagbibigay ang mga ito ng mas detalyadong mga pamagat (tulad ng "Assistant Teacher," "ESL Teacher," at marami pa), pati na rin ang listahan ng mga kaugnay na employer.

I-save ang Oras ng Paghahanap ng Trabaho

Tinitipid din ng Google for Jobs ang oras ng paghahanap ng trabaho. Halimbawa, kapag ang mga naghahanap ng trabaho ay bumubuo ng isang listahan ng mga bukas na posisyon, magagawa nilang mag-click sa mga indibidwal na trabaho at mag-apply nang direkta sa pamamagitan ng website ng employer o ibang job board. Iyon ay isang malaking oras saver.

Kunin ang Scoop sa Job at ang Kumpanya

Nagbibigay din ang Google for Jobs ng maraming impormasyon sa kumpanya, ang average na suweldo, at higit pa. Tinutulungan ito ng mga naghahanap ng trabaho na malaman kung ang isang organisasyon ay isang angkop na angkop para sa kanila, na tumutulong sa kanila na makatipid ng oras na nag-aaplay sa mga trabaho na hindi nila aktwal na interesado.

Ang mga user ay may mas mahusay na pagpili ng mga trabaho upang isaalang-alang, at mas madaling ma-access ang mga ito. Iyon ay isang panalo para sa parehong naghahanap ng trabaho at para sa mga employer na nahihirapan sa paghahanap ng mga matatandang kandidato.