• 2025-04-02

Mga Kandidato ng Pagtanggi ng Kandidato at Mga Halimbawa ng Email

ALAMIN | Ano-ano ang mga pangako ng mga kandidato na nangunguna sa karera sa pagka senador?

ALAMIN | Ano-ano ang mga pangako ng mga kandidato na nangunguna sa karera sa pagka senador?

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Kamakailan lamang ay kainterbyu para sa isang trabaho at nagtataka ka kung makakatanggap ka ng isang abiso kung hindi ka napili para sa isang pakikipanayam o inaalok ng isang posisyon. Ano ang hitsura ng isang sulat ng pagtanggi? Ano ang kasama sa isang liham ng pagtanggi sa trabaho o email? Papayagan ba ng kumpanya ang isa?

Ang mga ito ay magandang katanungan. Maraming mga kumpanya ang hindi na magpapadala ng mga sulat sa pagtanggi sa mga aplikante na hindi pinili para sa isang posisyon. Kadalasan, mayroong maraming mga application na nagpapadala ng mga rejection ay kukuha ng kumpanya ng maraming oras. Maaaring nababahala rin ang mga kumpanya tungkol sa mga nilalaman ng sulat ng pagtanggi, na natatakot ang lahat mula sa isang kaso sa mga tagatanggap na mali ang pagbabasa ng isang pangako ng potensyal na pagkakataon sa hinaharap.

Sa ilang mga kaso, ang mga kumpanya ay maaaring maging hedging sa kanilang mga taya - kung hindi nila ipinadala ang isang opisyal na pagtanggi, maaari pa rin silang maabot ang mga kandidato sa hinaharap kung ang isang prospective hire ay hindi gumagana pagkatapos ng lahat.

Gayunpaman, ang ilang mga kumpanya ay nagpapaalam sa mga kandidato na hindi napili. Kung ang isang kumpanya ay nagpapadala ng mga sulat sa pagtanggi ng trabaho, maaari mong maabisuhan sa pamamagitan ng email o mail na napili ng isa pang kandidato para sa trabaho.

Mga Kandidato ng Pagtanggi ng Kandidato at Mga Halimbawa ng Email

Ang mga sumusunod ay mga halimbawa ng mensaheng email na pagtanggi ng kandidato o mga titik na maaari mong matanggap.

Paksa: Marketing Associate Job

Mahal na Ronald, Tulad ng aking nabanggit sa aming kamakailang pag-uusap sa telepono, inalok namin ang posisyon ng Marketing Associate sa ibang kandidato.

Gusto rin naming malaman mo na pinahahalagahan namin ang oras na iyong namuhunan sa pagpasok sa aming kumpanya para sa isang pakikipanayam. Ang koponan ay nagpapasalamat para sa pagkakataong makipag-usap sa iyo.

Pinakamahusay na mga hangarin habang nagpapatuloy ka sa iyong paghahanap sa trabaho.

Pinakamahusay, Ethan Windsor

HR Manager para sa Hiring Team

Linya ng Paksa: Application ng Trabaho - Pangalan ng Kandidato

Maraming salamat sa iyong interes sa mga oportunidad sa trabaho sa kumpanya ABCD.

Ang mensaheng ito ay upang ipaalam sa iyo na pinili namin ang isang kandidato na isang tugma para sa mga kinakailangan sa trabaho ng posisyon.

Pinahahalagahan namin ang paglalaan ng oras upang mag-apply para sa trabaho sa aming kumpanya at hilingin sa iyo ang pinakamahusay na kapalaran sa iyong mga pagsisikap sa hinaharap.

Malugod na pagbati, Hiring Manager

Hiring Manager

pangalan ng Kumpanya

Address ng Kompanya

City, Zip Code ng Estado

Mahal na Pangalan ng Kandidato, Maraming salamat sa iyong interes sa mga oportunidad sa trabaho sa kumpanya ABCD.

Sumusulat ako upang ipaalam sa iyo na napili namin ang kandidato na pinaniniwalaan namin na halos tumutugma sa mga kinakailangan sa trabaho ng posisyon.

Pinahahalagahan namin ang paglalaan ng oras upang pakikipanayam sa amin at hilingin sa iyo ang pinakamahusay na kapalaran sa iyong mga pagsisikap sa hinaharap.

Malugod na pagbati, Hiring Manager

Ano ang Kasama sa isang Letter ng Pagtanggi

Tulad ng makikita mo mula sa halimbawa sa itaas, ang mga liham ng pagtanggi ay malamang na maging liwanag sa mga detalye. Ito ay kapwa dahil sa dami ng pagtanggi na maaaring ipadala ng mga kumpanya at takot sa mga lawsuits.

Ang pagpapadala ng parehong pangkaraniwang sulat sa bawat posisyon, sa bawat tinanggihan na kandidato, ay mahusay at nagpapahintulot sa kumpanya na magkaroon ng mga abogado na suriin ang wika sa isang solong oras. Ang isang maikling sulat ay hindi rin nag-iiwan ng anumang silid para sa isang kandidato upang gumawa ng mga pagpapalagay tungkol sa proseso ng pag-hire o kung sila ay isasaalang-alang para sa mga hinaharap na bakanteng.

Kadalasan, ang mga liham ng pagtanggi ay ibibigay lamang ang impormasyong napuno ang posisyon at kinabibilangan din ng ilang mga magalang na ekspresyon na nagnanais ng luck sa trabaho sa pangangaso. Dahil ang mga talang ito ay kadalasang bumubuo ng mga titik, huwag asahan na makita ang mga detalye para sa kung bakit ang iyong kandidatura ay hindi isang magandang tugma.

Ano ang Gagawin Pagkatapos Mong Makatanggap ng Letter ng Pagtanggi

Ang pagkuha ng isang pagtanggi ay hindi kaaya-aya, anuman ang anong anyo nito. Gayunpaman, mas mahusay na magkaroon ng tiyak na sagot tungkol sa isang trabaho kaysa magtaka kung kailan o kung maririnig mo mula sa hiring manager.

Bigyan ang iyong sarili ng isang sandali upang mourn ang nawalang pagkakataon pagkatapos basahin ang pagtanggi email, at pagkatapos ay magpatuloy.

Narito ang ilang payo kung paano haharapin ang pagtanggi sa paghahanap ng trabaho. Ang pagkuha ng isang sulat ng pagtanggi ay nagbibigay-daan sa iyo upang i-cross ang isang posisyon ng trabaho off ang iyong listahan at i-iyong focus sa iba pang mga application ng trabaho.

Dapat Ninyong Itanong Kung Bakit Hindi Mo Inupahan?

Angkop ba na humingi ng impormasyon kung bakit hindi ka napili para sa isang pakikipanayam o, kung ikaw ay kapanayamin, kung bakit hindi mo inaalok ang posisyon? Kung ikaw ay umunlad sa yugto ng pakikipanayam, at may impormasyon sa pakikipag-ugnay para sa iyong tagapanayam, angkop na maabot at humiling ng feedback. Narito kung paano magtanong kung bakit hindi mo makuha ang trabaho. Tulad ng mga liham ng pagtanggi, maraming tao ay nag-aatubiling magbahagi ng impormasyon dahil sa mga legal na alalahanin. Gayunpaman, kung ang isang hiring manager o tagapanayam ay handang magbahagi ng feedback, maaari itong maging kapaki-pakinabang.

Halimbawa, ang impormasyong ito ay makatutulong sa iyo na mapagtanto na kailangan mo ng pagsagot sa isang tanong nang naiiba, na binibigyang diin ang iba't ibang mga kasanayan, o nagtatanghal ng iyong sarili sa isang bahagyang iba't ibang paraan.

Gumawa ng anumang feedback na natatanggap mo sa puso, kahit na mahirap itong marinig. Kung gayon, marahil, kung ang trabaho ay magagamit muli, maaari kang mag-aplay kahit na tinanggihan ka bago.


Kagiliw-giliw na mga artikulo

Police Information Technology Officer

Police Information Technology Officer

Ang mundo ng policing ay nagbabago, at ang mga ahensya ng pulisya ay lumilikha ng mga espesyal na posisyon sa pagpapatupad ng teknolohiya sa pagpapatupad ng batas upang matugunan ang hamon.

Batas sa Code ng Busana para sa mga Lalaki

Batas sa Code ng Busana para sa mga Lalaki

Ang paraan ng iyong pananamit sa trabaho ay maaaring maka-impluwensya sa mga takdang-aralin, pag-promote at iyong kinabukasan sa loob ng iyong law firm. Alamin kung paano i-estilo ang iyong sarili para sa tagumpay.

Pagkakaiba sa Pag-uutos at Pag-iingat ng Batas

Pagkakaiba sa Pag-uutos at Pag-iingat ng Batas

Ang pagpapatupad ng batas at policing ay kadalasang ginagamit nang magkakaiba, ngunit, sa katunayan, ang mga termino ay nagpapatibay ng iba't ibang mga konsepto. Narito kung paano naiiba ang dalawang ideya.

Batas sa Code ng Sistema para sa Kababaihan

Batas sa Code ng Sistema para sa Kababaihan

Sa legal na industriya, ang tamang dressing ay napakahalaga sa iyong imahe bilang isang propesyonal. Dapat isaalang-alang ng kababaihan ang buhok, sapatos, at mga accessories maliban sa damit.

Paggawa sa isang Private Law Practice Law

Paggawa sa isang Private Law Practice Law

Ang pagtatrabaho para sa isang tanggapan ng batas ay nag-aalok ng parehong mga pakinabang at disadvantages. Narito ang isang pagtingin sa mga in at out ng trabaho sa isang maliit, pribadong kumpanya ng pagsasanay.

Alamin ang Tungkol sa Mga Posisyon ng Mga Payo ng Payo ng Batas

Alamin ang Tungkol sa Mga Posisyon ng Mga Payo ng Payo ng Batas

Alamin kung ano ang posisyon ng BigLaw ng-tagapayo ay, kung paano ito naiiba sa pagiging kasosyo o kasama at kung ano ang mga kalamangan at kahinaan.