• 2025-04-01

Profile ng Kumpanya: Federal Bureau of Investigation (FBI)

The Federal Bureau of Investigation

The Federal Bureau of Investigation

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Sa pamamagitan ng isang $ 6.04 bilyon na badyet, ang Federal Bureau of Investigation (FBI) ay isang tagapagpatupad ng batas at ahensya ng paniktik na domestic na sinisingil sa pagprotekta at pagtatanggol sa U.S. laban sa mga banta ng terorista at dayuhang paniktik at pagpapatupad ng mga batas sa kriminal ng Estados Unidos.

Headquartered sa Washington D.C., ang pangunahing pag-iimbestiga ng FBI at gawaing paniktik ay natapos sa 56 na field field at 400 satellite office sa buong bansa. Ang FBI ay mayroon ding 60 internasyonal na tanggapan.

Kultura

Ang kultura ng FBI ay "batay sa isang mahaba at mayamang tradisyon ng paglilingkod sa Estados Unidos at sa mga mamamayan nito." Sa isang pangunahing misyon na tiyakin ang kaligtasan ng publiko, ang mga pangunahing halaga ng FBI ay:

  • Mahigpit na pagsunod sa Konstitusyon ng Estados Unidos
  • Igalang ang dignidad ng lahat ng pinoprotektahan nito
  • Mahabagin
  • Pagkamakatarungan
  • Walang katiyakan ang personal na integridad at integridad ng institusyon
  • Pananagutan sa pamamagitan ng pagtanggap ng responsibilidad para sa mga aksyon at desisyon ng mga empleyado nito
  • Pamumuno, parehong personal at propesyonal

Oportunidad sa trabaho

Ang FBI ay kasalukuyang gumagamit ng 30,485 indibidwal, kabilang ang 12,492 espesyal na ahente at 17,993 mga propesyonal sa suporta mula sa iba't ibang larangan sa suporta ng misyon ng FBI. Ang FBI ay nag-uulat ng isang mahusay na pangangailangan para sa "mga taong may mga kasanayan sa lahat ng bagay mula sa mga relasyon sa publiko sa sining ng grapiko, pagpapanatili ng automotive sa pag-aalaga, at logistik sa pagsasanay ng mga baril."

Ang FBI ay kasalukuyang naglalayong punan ang mga posisyon sa isang bilang ng mga patlang kabilang ang:

  • Mga Espesyal na Ahente
  • Pagsusuri ng Intelligence
  • Impormasyon sa Teknolohiya
  • Applied Science, Engineering & Technology
  • Linguistics
  • Pamamahala ng negosyo
  • FBI Police
  • Pagsisiyasat sa Suporta at Pagsubaybay

Proseso ng aplikasyon

Ang FBI ay nagpapanatili ng isang database ng mga kasalukuyang pag-post ng trabaho. Ang mga naghahanap ng trabaho ay maaaring makatanggap ng abiso ng mga bakanteng FBI na tumutugma sa kanilang mga interes at kagustuhan sa heograpiya.

Dahil sa mga natatanging kinakailangan sa seguridad ng FBI at ang haba ng proseso ng pagsisiyasat sa background, pinakamahusay na mag-aplay ng hindi bababa sa anim hanggang siyam na buwan, o higit pa, bago ka magplano upang magsimulang magtrabaho kasama ang FBI.

Ang lahat ng mga empleyado ng FBI ay dapat na mamamayan ng Estados Unidos at kailangang sumailalim sa pagsisiyasat sa background ng FBI at makatanggap ng isang clearance sa seguridad ng FBI.

Compensation

Ayon sa FBI, karamihan sa mga tauhan ng "white-collar" sa organisasyon ay binabayaran alinsunod sa Pangkalahatang Iskedyul ng Gobyerno ng Estados Unidos (GS). Ang GS scale ay binubuo ng 15 grado sa trabaho (na may 15 ang pinakamataas) at bawat grado ay may sampung hakbang (na may sampung ang pinakamataas).

Ang mga tauhan ng FBI "asul na kuwelyo" ay binabayaran alinsunod sa Federal Wage System (FWS) ng Unyon ng Pamahalaan, isang pare-parehong sistema ng pay-setting na sumasaklaw sa mga Pederal na asul na kwelyo na binabayaran ng oras.

Mga benepisyo

Ang mga full-time na empleyado ng FBI ay tumatanggap ng mahusay na mga benepisyo, kabilang ang mga benepisyo sa segurong pangkalusugan, benepisyo sa seguro sa buhay, benepisyo sa pagreretiro, mga benepisyo sa oras-off, at higit pa


Kagiliw-giliw na mga artikulo

Nix Pampulitika Talakayan sa Iyong Lugar sa Trabaho

Nix Pampulitika Talakayan sa Iyong Lugar sa Trabaho

Patigilin ang talakayan sa pulitika sa trabaho upang mapanatili ang pagkakaisa, pagkakaiba-iba, at relasyon sa mga katrabaho na kailangan upang makabuo ng mga resulta nang sama-sama.

Paano Pinagtatrabahuhan ng mga Employer ang Mga Kasunduan sa Pagrerepaso

Paano Pinagtatrabahuhan ng mga Employer ang Mga Kasunduan sa Pagrerepaso

Mahalagang maunawaan ang paggamit at papel ng isang kasunduan na hindi katanggap-tanggap na ito sa pangkalahatan ay pinoprotektahan ang mga interes ng iyong tagapag-empleyo at maaaring maging may bisa.

6 Non-Coding Digital Skills Upang Palakasin ang Iyong Ipagpatuloy

6 Non-Coding Digital Skills Upang Palakasin ang Iyong Ipagpatuloy

Mag-click dito upang basahin ang tungkol sa 6 na mga kasanayan sa tech na maaari mong idagdag sa iyong resume; wala sa alin mang nangangailangan ng anumang coding. Narito kung paano makakuha ng iyong paa sa pinto.

Mga Trabaho na Hindi Nag-aatas sa mga College Degrees

Mga Trabaho na Hindi Nag-aatas sa mga College Degrees

Narito ang mga trabaho na maaari mong makuha sa diploma sa mataas na paaralan o GED. Ang mga trabaho na ito ay hindi nangangailangan ng degree sa kolehiyo ngunit maaaring kailangan mo ng ilang pagsasanay.

Iba't ibang Mga Pagpipilian sa Career ng Pagsagip ng Hayop

Iba't ibang Mga Pagpipilian sa Career ng Pagsagip ng Hayop

Gusto mong i-parlay ang iyong pag-ibig sa mga hayop sa isang karera? Alamin ang tungkol sa magkakaibang iba't ibang mga path ng karera sa pagsagip ng hayop at karunungan na magagamit ngayon.

Ano ang Kasunduan na Hindi Kasali sa HR?

Ano ang Kasunduan na Hindi Kasali sa HR?

Interesado ka bang maunawaan kung ano ang kasunduan ng hindi kumpitensiya at kung ano ang mga implikasyon nito para sa mga empleyado? Alamin dito bago ka mag-sign.