• 2024-11-21

Kwalipikado Ka ba Para sa Mga Benepisyo sa Beterano?

Mga benepisyo ng turmeric tea sa katawan

Mga benepisyo ng turmeric tea sa katawan

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Walang pamantayang legal na kahulugan ng "beteranong militar" sa Estados Unidos. Ang mga benepisyo ng beterano ay hindi nilikha lahat sa isang pagkakataon. Sila ay naidagdag nang paisa-isa para sa higit sa 200 taon, at sa bawat oras na ipinasa ng Kongreso ang isang bagong batas na nagpapahintulot at lumikha ng isang bagong benepisyo sa beterano, kasama ang mga kinakailangan para sa pagiging karapat-dapat para sa partikular na benepisyo.

Kung ang isang tao ay itinuturing na isang "beterano" ng pederal na gobyerno ay depende kung saan ang programang beterano o benepisyo ng isa ay nag-aaplay.

Kagustuhan ng mga Beterano para sa mga Trabaho sa Pederal

Ang mga beterano ay binibigyan ng kagustuhan pagdating sa pag-hire para sa karamihan ng mga pederal na trabaho. Gayunpaman, upang maisaalang-alang ang isang beterano para sa mga layunin ng pag-hire, ang serbisyo ng indibidwal ay dapat matugunan ang ilang mga kundisyon.

Ang kagustuhan ay ibinibigay sa mga honorably separated veterans (nangangahulugan ito ng isang kagalang-galang o pangkalahatang paglabas) na nagsilbi sa aktibong tungkulin sa Sandatahang Lakas. Ang mga retirees sa o higit pa sa ranggo ng mga pangunahing o katumbas ay hindi karapat-dapat sa kagustuhan maliban kung kwalipikado sila bilang mga may kapansanan na mga beterano.

Para sa higit pang impormasyon tungkol sa Programa sa Paghahanap ng Kagustuhan ng Beterano, tingnan ang Web Page ng Kagustuhan ng Beterano ng Pederal na Pamahalaan.

Garantiyang Pautang sa Bahay

Ang mga beterano ng militar ay may karapatan sa isang garantiya sa pautang sa bahay (sa loob ng mga limitasyon ng dolyar) kapag bumili sila ng bahay. Habang ito ay karaniwang tinutukoy bilang isang "VA Home Loan," ang pera ay hindi talaga pinahiram ng gobyerno. Sa halip, ang gobyerno ay gumaganap bilang isang uri ng co-signer sa utang at tinitiyak ang institusyon ng pagpapautang na sasaklawin nila ang utang kung ang default ng beterano. Ito ay maaaring magresulta sa isang malaking pagbawas sa mga rate ng interes, at isang mas mababang down na kinakailangan sa pagbabayad.

Para sa karagdagang impormasyon, tingnan ang Web site ng Home Loan Guarantee ng VA.

Paglilibing sa isang National Cemetery ng VA

Upang maging kwalipikado bilang isang beterano para sa mga layunin ng paglilibing sa isang VA National Cemetery ay depende din sa mga kondisyon at panahon ng serbisyo. Ang sinumang miyembro ng Sandatahang Lakas ng Estados Unidos na namatay sa aktibong tungkulin ay maliwanag na karapat-dapat.

Ang sinumang beterano na pinalabas sa ilalim ng mga kondisyon maliban sa hindi makasarili ay kadalasang karapat-dapat.

Ang serbisyo na nagsisimula pagkatapos ng Setyembre 7, 1980, bilang isang enlisted person, at serbisyo pagkatapos ng Oktubre 16, 1981, bilang isang opisyal, ay dapat na may minimum na 24 tuloy-tuloy na buwan o ang buong panahon na kung saan ang tao ay tinawag sa aktibong tungkulin (tulad ng ang kaso ng isang Reservist na tinatawag na aktibong tungkulin para sa isang limitadong tagal) upang maging kwalipikado para sa burol ng VA National Cemetery.

Ang hindi kanais-nais, masamang pag-uugali, at anumang iba pang uri ng paglabas na iba kaysa sa kagalang-galang ay maaaring o hindi maaaring maging kwalipikado ang indibidwal para sa mga benepisyo ng mga beterano, depende sa isang pagpapasiya na ginawa ng isang Regional Office ng VA. Ang mga kaso na nagtatanghal ng maraming discharges ng iba't ibang katangian ay tinutukoy din para sa paghatol sa isang Regional Office ng VA.

Para sa higit pang mga pamantayan para sa libing sa Arlington National Cemetery maaaring makita sa VA's National Cemetery's Web Site.

Pagpapasya sa Militar ng Militar

Ang Kagawaran ng Pagtatanggol (DOD) ay may pananagutan sa pagbibigay ng mga parangal sa libing ng militar."

Sa kahilingan ng pamilya, ang bawat karapat-dapat na beterano ay tumatanggap ng seremonya ng seremonya para sa libing sa militar, upang maisama ang pagtitiklop at pagpapakita ng bandila ng libing ng Estados Unidos at paglalaro ng Taps. Tinutukoy ng batas ang isang detalyadong pahiwatig ng libing sa militar na binubuo ng dalawa o higit pang naka-unipormeng militar na mga tao, na may hindi bababa sa pagiging isang miyembro ng serbisyo ng magulang ng beterano ng mga armadong pwersa.

Para sa karagdagang impormasyon, tingnan ang Web site ng Militar ng Kaligtasan ng Doble ng DoD.

Aktibong Tungkulin Montgomery GI Bill

Sa lahat ng mga kaso, ang ADMGIB ay magwawakas ng 10 taon matapos ang paglabas o pagreretiro. Upang maging karapat-dapat, ang isang tao ay dapat magkaroon ng isang kagalang-galang paglabas. Upang mapanatili ang mga benepisyo ng MGIB matapos ang paglabas, sa karamihan ng mga kaso, dapat maglingkod ng hindi bababa sa 36 na buwan ng aktibong tungkulin, kung mayroon silang apat na taong aktibong kontrata ng tungkulin, o hindi bababa sa 24 na buwan ng aktibong tungkulin, kung sila ay nag-sign up para sa dalawa o tatlong-taong aktibong kontrata ng tungkulin (mayroong ilang mga eksepsiyon sa panuntunang ito).

Para sa mga kumpletong detalye, tingnan ang aming ADGIB Artikulo.

Post-9/11 GI Bill

Kung mayroon kang hindi bababa sa 90 araw ng pinagsama-samang aktibong serbisyo sa tungkulin pagkatapos ng Setyembre 10, 2001, at aktibo pa rin ang tungkulin, o kung ikaw ay isang mahusay na discharged na beterano o pinalabas ng kapansanan na may kaugnayan sa serbisyo pagkatapos ng 30 araw, maaari kang maging karapat-dapat para sa programang ibinibigay sa VA. Tignan ang detalye.

Service-Disabled VA Life Insurance

Upang maging karapat-dapat para sa mga pangunahing Serbisyong Panserbisyo ng mga Beterano ng Serbisyo na Hindi Pinagkakatiwalaan (S-DVI), isang beterano ay dapat na inilabas mula sa aktibong tungkulin sa ilalim ng iba pang mga kalagayan na hindi napapasigla noong o pagkatapos ng Abril 25, 1951. Siya ay dapat nakatanggap ng isang rating para sa isang serbisyo- konektado sa kapansanan at dapat na nasa malusog na kalusugan maliban sa anumang kondisyon na may kaugnayan sa serbisyo. Ang isang aplikasyon ay dapat gawin sa loob ng dalawang taon ng pagbibigay ng koneksyon sa serbisyo para sa isang kapansanan.

Para sa mga kumpletong detalye, tingnan ang VA Life Insurance Web site.

Compensation ng Disability sa VA

Ang kabayaran sa kapansanan ay isang benepisyo na ibinayad sa isang beterano dahil sa mga pinsala o mga sakit na nangyari habang nasa aktibong tungkulin o ginawang mas masahol pa sa pamamagitan ng aktibong serbisyong militar. Binabayaran din ito sa ilang mga beterano na may kapansanan mula sa pangangalagang pangkalusugan ng VA.

Ang halaga ng pangunahing bayad sa benepisyo ay nag-iiba depende sa uri ng iyong kapansanan. Tandaan: Maaari kang mabayaran ng karagdagang halaga, sa ilang mga pagkakataon, kung:

  • mayroon kang masyadong malubhang kapansanan o pagkawala ng (mga) paa,
  • mayroon kang isang asawa, anak (ren), o depende sa magulang (s)
  • mayroon kang isang seryoso na kapansanan na asawa

Para sa kumpletong impormasyon, tingnan ang Web site ng Disability Compensation ng VA.

VA Disability Pension

Ang Pension para sa Kapansanan ay isang benepisyo na binabayaran sa mga beterano ng digmaan na may limitadong kita na hindi na makakapagtrabaho.

Maaari kang maging karapat-dapat kung:

  • ikaw ay pinalabas mula sa paglilingkod sa ilalim ng iba pang mga kondisyon na hindi napapasigla
  • nagsilbi ka ng 90 araw o higit pa sa aktibong tungkulin na may hindi bababa sa 1 araw sa panahon ng panahon ng digmaan. (Gayunpaman, ang sinumang na-enlist pagkatapos ng Setyembre 7, 1980, sa pangkalahatan ay dapat maglingkod ng hindi bababa sa 24 na buwan o ang buong panahon na kung saan ang isang tao ay tinawag o iniutos sa aktibong tungkulin upang makatanggap ng anumang mga benepisyo batay sa panahong iyon ng serbisyo)
  • ikaw ay permanente at ganap na may kapansanan o edad 65 o mas matanda
  • ang kita ng iyong pamilya ay mas mababa sa isang taunang limitasyon na itinakda ng batas

VA Medical Care

Ang Veterans Health Administration (VHA) ay nagbibigay ng isang malawak na spectrum ng pangangalagang medikal, kirurhiko, at rehabilitative sa mga kwalipikadong beterano.

Kung mayroon kang isang discharge maliban sa kagalang-galang, maaari ka pa ring maging karapat-dapat para sa pag-aalaga. Tulad ng ibang mga programang benepisyo ng VA, tutukuyin ng VA kung ang iyong partikular na discharge ay nasa ilalim ng mga kondisyon na itinuturing na iba sa hindi makasarili.

Maaaring mahalaga din ang haba ng iyong serbisyo. Depende ito sa kapag naglingkod ka. Walang haba ng kinakailangang serbisyo para sa:

  • Mga dating enlisted na taong nagsimula ng aktibong tungkulin bago ang Setyembre 8, 1980, o
  • Mga dating opisyal na unang pumasok sa aktibong tungkulin bago ang Oktubre 17, 1981

Ang bilang ng mga beterano na maaaring nakatala sa programa ng pangangalagang pangkalusugan ay tinutukoy ng halaga ng pera na ibinibigay ng Kongreso sa VA bawat taon. Dahil ang mga pondo ay limitado, nag-set up ang VA ng mga grupo ng prayoridad upang matiyak na ang ilang mga grupo ng mga beterano ay maaaring ma-enroll sa iba.

Para sa karagdagang impormasyon, tingnan ang Web's Health Care Web ng VA.


Kagiliw-giliw na mga artikulo

5 Mga paraan upang Tulungan ang Iyong Mga Empleyado na Magsagawa sa ilalim ng Presyon

5 Mga paraan upang Tulungan ang Iyong Mga Empleyado na Magsagawa sa ilalim ng Presyon

Nais mo bang tulungan ang mga empleyado na gawin sa ilalim ng presyon? Narito ang limang malubhang kapaki-pakinabang na mga tip sa kung paano mo matutulungan ang iyong mga empleyado na umunlad at mapamahalaan ang stress.

Pagtatapos ng Empleyado mula sa isang Pananaw ng IT

Pagtatapos ng Empleyado mula sa isang Pananaw ng IT

Ang pagpapaputok ng isang empleyado ay isang walang pasasalamat na trabaho, ngunit ang IT department ay dapat tumulong. Kailangan mong limitahan ang access sa impormasyon ng kumpanya - muna.

Checklist para sa isang Pagtatapos sa Pagtatapos ng Pagtatrabaho

Checklist para sa isang Pagtatapos sa Pagtatapos ng Pagtatrabaho

Kapag nangyayari ang pagwawakas ng trabaho, anuman ang dahilan, kailangan ng mga employer na sundin ang ilang mga hakbang. Narito ang isang checklist kung ano ang kailangan mong gawin.

Mga Halimbawa ng Employee Thank You Letter

Mga Halimbawa ng Employee Thank You Letter

Narito ang iba't ibang empleyado na salamat sa mga halimbawa ng sulat na maaari mong i-edit upang umangkop sa iyong sariling personal at propesyonal na mga pangyayari, na may mga tip para sa kung ano ang isulat.

Mga Tip sa Kapag Maaari mong Mapupuksa ang mga Empleyado Nang walang PIP

Mga Tip sa Kapag Maaari mong Mapupuksa ang mga Empleyado Nang walang PIP

Alamin ang tungkol sa kung kailan gumamit ng isang planong pagpapabuti ng pagganap (o PIP) upang tapusin ang isang empleyado at kapag ang isang tagapag-empleyo ay maaaring mapupuksa ng isang manggagawa nang walang isa.

Mga Mapagkukunan ng Pamamahala ng Pagsasanay

Mga Mapagkukunan ng Pamamahala ng Pagsasanay

Gusto mong bumuo ng isang mas mahusay na workforce? Mayroon kaming mga ekspertong payo ng human resources upang tulungan kang matuto nang higit pa tungkol sa pagsasanay sa trabaho, pagsasanay sa pagsasanay, panloob na pagsasanay, at iba pa.