• 2024-11-21

Interbyu Salamat Letter sa Mga empleyado

Pastor Appreciation Month- SALAMAT PO, PASTOR! / poetry

Pastor Appreciation Month- SALAMAT PO, PASTOR! / poetry

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Pagkatapos ng isang pakikipanayam sa trabaho, maglaan ng oras upang maghatid ng iyong pasasalamat sa lahat ng iyong nakilala. Bilang karagdagan sa pagpapasalamat sa hiring manager, gumugol ng ilang minuto sa pagpapadala ng isang pasasalamat na email o tala sa iba na iyong nakilala sa kumpanya. Narito ang isang halimbawa ng isang pakikipanayam na salamat sa iyo upang ipadala sa mga empleyado na iyong pinamamahalaan kung ikaw ay tinanggap para sa trabaho. Gayundin, tingnan sa ibaba para sa isang sample ng tala ng pasasalamat upang ipadala sa isang prospective na co-worker.

Maglaan ng oras upang magpadala ng mga indibidwal na mensahe sa bawat tao kung nakilala mo ang ilang mga miyembro ng pangkat. Ang pangunahing mensahe ay maaaring magkapareho, mag-iba lamang ito nang sapat, kaya hindi mo ipapadala ang parehong mensahe sa bawat taong nakilala mo. Depende sa tiyempo, maaari mong ipadala ito bilang isang mensaheng email o isang handwritten thank you note. Kung inaasahan mong mabilis na gawin ang desisyon, magpadala ng email. Kung hindi man, ang isang sulat na tala ay maaaring gumawa ng isang mahusay na impression.

Halimbawang Interview Salamat Tandaan para sa mga empleyado

Ito ay isang halimbawa ng panayam na salamat sa iyo. I-download ang template na salamat sa tala (katugma sa Google Docs at Word Online) o tingnan sa ibaba para sa higit pang mga halimbawa.

I-download ang Template ng Salita

Sample Interview Salamat Tandaan para sa mga empleyado (Bersyon ng Teksto)

Paksa: Salamat

Mahal na Isabella, Ito ay isang kasiyahan upang makilala sa iyo kahapon sa panahon ng aking pakikipanayam para sa Manager ng Marketing Department. Pinahahalagahan ko ang iyong mga mahusay na pag-iisip ng mga katanungan, at umaasa na nakapagsalita ako sa kanila nang lubusan. Nasiyahan ako sa katapatan at katatawanan na iyong ipinakita sa panayam, at naniniwala ako na ang estilo ng aking pamamahala ay gagana nang mahusay sa iyong grupo.

Pinahahalagahan ko rin ang paglalaan mo ng oras upang magbahagi ng impormasyon sa pangkat ng Marketing at sa mga proyekto at mga kaganapan na iyong ginagawa. Ikaw ay napaka-nakapagtuturo, at ako ay nagpapasalamat para sa pananaw na iyong ibinigay.

Maraming salamat sa pagsasagawa ng oras at pagsasaalang-alang upang makipagkita sa akin. Kung mayroon kang anumang karagdagang mga katanungan, mangyaring huwag mag-atubiling makipag-ugnay sa akin nang direkta.

Taos-puso, Haylie Aplikante

[email protected]

555-555-5555

Halimbawang Interview Salamat Tandaan para sa isang Prospective Co-Worker

Sample na sulat upang pasalamatan ang isang prospective na katrabaho na ginugol ang oras ng pagpupulong sa aplikante. Kung nagpapadala ka ng sulat sa pamamagitan ng email ilagay lamang ang "salamat" sa Paksa ng mensahe at iwanan ang heading na impormasyon:

Ang pangalan mo

Ang iyong Address

Ang iyong Lungsod, Zip Code ng Estado

Iyong numero ng telepono

Ang email mo

Petsa

Pangalan

Pamagat

Organisasyon

Address

City, Zip Code ng Estado

Mahal na Mr / Ms. Huling pangalan:

Nais kong kunin ang pagkakataong ito upang pasalamatan ka nang personal sa lahat ng oras na ginugol mo sa akin kapag binisita ko ang iyong opisina. Naisip ko nang kaunti ang tungkol sa posibilidad na sumali sa iyong koponan at naniniwala na, bukod pa sa mga kontribusyon na maaari kong mag-alok, marami akong matututunan mula sa iyo at makikinabang nang malaki mula sa iyong talento, karunungan, at karanasan.

Interesado akong magtrabaho para sa ABCD kumpanya at inaasahan ang pagdinig tungkol sa posisyon na ito sa lalong madaling panahon. Kung mayroong anumang iba pang impormasyon na maaari kong ibigay upang makatulong na mapabilis ang paggawa ng desisyon, mangyaring ipaalam sa akin.

Muli, pinahahalagahan ko ang oras na kinuha mo upang makipag-usap sa akin.

Taos-puso, Ang iyong Lagda (para sa isang hard copy letter)

Ang iyong Naka-type na Pangalan


Kagiliw-giliw na mga artikulo

5 Mga paraan upang Tulungan ang Iyong Mga Empleyado na Magsagawa sa ilalim ng Presyon

5 Mga paraan upang Tulungan ang Iyong Mga Empleyado na Magsagawa sa ilalim ng Presyon

Nais mo bang tulungan ang mga empleyado na gawin sa ilalim ng presyon? Narito ang limang malubhang kapaki-pakinabang na mga tip sa kung paano mo matutulungan ang iyong mga empleyado na umunlad at mapamahalaan ang stress.

Pagtatapos ng Empleyado mula sa isang Pananaw ng IT

Pagtatapos ng Empleyado mula sa isang Pananaw ng IT

Ang pagpapaputok ng isang empleyado ay isang walang pasasalamat na trabaho, ngunit ang IT department ay dapat tumulong. Kailangan mong limitahan ang access sa impormasyon ng kumpanya - muna.

Checklist para sa isang Pagtatapos sa Pagtatapos ng Pagtatrabaho

Checklist para sa isang Pagtatapos sa Pagtatapos ng Pagtatrabaho

Kapag nangyayari ang pagwawakas ng trabaho, anuman ang dahilan, kailangan ng mga employer na sundin ang ilang mga hakbang. Narito ang isang checklist kung ano ang kailangan mong gawin.

Mga Halimbawa ng Employee Thank You Letter

Mga Halimbawa ng Employee Thank You Letter

Narito ang iba't ibang empleyado na salamat sa mga halimbawa ng sulat na maaari mong i-edit upang umangkop sa iyong sariling personal at propesyonal na mga pangyayari, na may mga tip para sa kung ano ang isulat.

Mga Tip sa Kapag Maaari mong Mapupuksa ang mga Empleyado Nang walang PIP

Mga Tip sa Kapag Maaari mong Mapupuksa ang mga Empleyado Nang walang PIP

Alamin ang tungkol sa kung kailan gumamit ng isang planong pagpapabuti ng pagganap (o PIP) upang tapusin ang isang empleyado at kapag ang isang tagapag-empleyo ay maaaring mapupuksa ng isang manggagawa nang walang isa.

Mga Mapagkukunan ng Pamamahala ng Pagsasanay

Mga Mapagkukunan ng Pamamahala ng Pagsasanay

Gusto mong bumuo ng isang mas mahusay na workforce? Mayroon kaming mga ekspertong payo ng human resources upang tulungan kang matuto nang higit pa tungkol sa pagsasanay sa trabaho, pagsasanay sa pagsasanay, panloob na pagsasanay, at iba pa.