• 2024-06-30

Logistics Support (LS) sa Navy

Navy Logistics Specialist – LS

Navy Logistics Specialist – LS

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Ang Logistics Support (LS) na rating (na kung saan ay tinatawag ng Navy ang mga trabaho nito) ay nilikha noong 2009 nang isinama ng Navy ang Storekeeper (SK) at ang Postal Clerk (PC) rating. Sinasaklaw ng rating na ito ang halos lahat ng mga tungkulin ng mga ipinagpapatuloy na posisyon

Mga Suportang Logistika Sinusubaybayan ng mga marino ang mga suplay at mga bahagi para sa lahat ng aktibidad na nakabase sa barko, iskwadron, at baybayin. Kung ang isang yunit ay nangangailangan ng isang bahagi para sa pag-aayos, ang LS ay tumutulong sa kanila na makuha ito, na kung saan ay lalo na susi kung ang item na kinakailangan ay lubos na nagdadalubhasang.

Ang gawaing ito ng Navy ay katumbas ng militar sa trabaho sa espesyalidad (MOS) 92, Automated Logistical Specialist.

Mga Tungkulin ng Navy Logistics Support Sailors

Ang mga marinero ay gumagamit ng mga sistema ng pinansiyal na accounting at database upang maisagawa ang mga pag-andar ng imbentaryo at pinansiyal na pamamahala. Bilang karagdagan sa pag-uuri ng lahat ng opisyal at personal na koreo, ang logistics support sa mga marinero ay namamahala ng order ng pera at mga imbentaryo ng imbentaryo, at nagpapanatili ng mga ulat sa pananalapi at imbentaryo.

Nag-order sila, nag-stock at nag-isyu ng damit at pangkalahatang suplay, panatilihin ang mga database at mga liham ng sulat at pamahalaan ang mga post office ng Navy. Kabilang dito ang pag-uuri at pamamahagi ng mga post at pakete at pagruruta at pagdidirekta sa transportasyon ng mail.

Ang mga mandaragat ay madalas na gumaganap ng mga operasyong kontra na katulad ng sa mga tanggapan ng United States Postal Service, tulad ng pagbebenta ng mga selyo, paghawak ng mga order ng pera, paghahanda ng mga claim, tracers, at mga katanungan at paghahanda at pagpapanatili ng mga postal record at mga ulat.

Ang listahan ng mga tungkulin para sa logistics support sailors sa Navy postal office ay mahaba, at kabilang ang requisitioning, pagkontrol, at pagpapanatili ng postal supplies at kagamitan; at pagpapanatili ng seguridad para sa nakarehistro, sertipikadong at iba pang mga espesyal na klase ng koreo.

Paggawa Kapaligiran para sa Navy LS

Gumagana ang LS sail sa mga tanggapan, mga baybaying nakabase sa baybayin, mga terminal ng hangin sa kargamento sa mga istasyon ng hukbong-dagat at sa mga bodega na nakasakay sa mga barko. Habang nakikipagtulungan sila sa ibang mga tao, ang kanilang mga gawain ay karaniwang nangangailangan ng mga independiyenteng desisyon.

Kahit na ito ay pangunahing trabaho sa tanggapan, ang mga LS sailor ay maaaring nakatalaga sa mga zone ng pagbabaka o sa mga barko ng Navy at naka-base sa kahit saan sa mundo, kabilang ang Afghanistan at Iraq.

Ang mga kasanayan na matututunan mo kung makapag-enlist ka sa rating na ito ay tuturuan ka ng iba't ibang mga karera ng sibilyan. Dapat kang maghanap ng trabaho sa pamamahala ng pananalapi, pamamahala ng bodega, pamamahala ng imbentaryo, at pagkuha sa maraming iba't ibang sektor.

Pagsasanay para sa Navy Logistics Support

Matapos ang kinakailangang boot camp sa Great Lakes Naval Training Center sa Illinois, ang mga marino na nagpapakadalubhasa sa trabahong ito ay gagastusin ng 40 araw sa A-School sa Naval Air Station Meridian sa Mississippi.

Upang maging kwalipikado para sa rating na ito, kailangan mo ng pinagsamang marka ng 108 sa mga segment ng verbal expression (VE) at aritmetika na pangangatwiran (AR) ng mga pagsusulit ng Armed Services Vocational Aptitude Battery (ASVAB). Walang kinakailangang seguridad clearance ng Department of Defense para sa trabaho na ito.

Sea / Shore Rotation para sa Navy Logistics Support

  • Unang Paglalakbay ng Dagat: 48 na buwan
  • Unang Shore Tour: 36 buwan
  • Ikalawang Paglalakbay ng Dagat: 48 na buwan
  • Ikalawang Shore Tour: 36 na buwan
  • Third Sea Tour: 42 na buwan
  • Third Shore Tour: 36 na buwan
  • Ika-apat na Dagat na Paglilibot: 36 na buwan
  • Malayo Shore Tour: 36 buwan

Kagiliw-giliw na mga artikulo

Mga Tanong sa Panayam Tungkol sa Inaasahan ng iyong Salary

Mga Tanong sa Panayam Tungkol sa Inaasahan ng iyong Salary

Paano sasagutin ang mga tanong sa pakikipanayam tungkol sa mga inaasahang suweldo, kabilang ang mga sample na sagot at mga tip kung paano tumugon sa mga tanong tungkol sa inaasahan mong kumita.

Mga Tanong sa Interbyu Tungkol sa Iyong mga Layunin para sa Kinabukasan

Mga Tanong sa Interbyu Tungkol sa Iyong mga Layunin para sa Kinabukasan

Ang pinakamagandang pakikipanayam sa trabaho ay sumasagot sa tanong: Ano ang iyong mga layunin para sa hinaharap? Gayundin, mga tip para sa kung paano sagutin at higit pang mga tanong at sagot sa interbyu.

Kultura Pagkasyahin ang mga Tanong at Sagot sa Panayam

Kultura Pagkasyahin ang mga Tanong at Sagot sa Panayam

Gusto mong masuri kung ang iyong kandidato sa trabaho ay isang magandang kultura para sa iyong organisasyon? Gamitin ang mga sagot sa tanong sa interbyu upang malaman kung ano ang hahanapin.

Kumuha ng mga Tanong Panayam upang Magtanong ng Mga Aplikante sa Job ng Trabaho

Kumuha ng mga Tanong Panayam upang Magtanong ng Mga Aplikante sa Job ng Trabaho

Gamitin ang mga halimbawang tanong sa interbyu upang makatulong na makilala ang mga pinakamahusay na kandidato para sa mga trabaho sa Human Resources. Kilalanin nila kung sino ang maaaring mag-ambag sa bagong mga tungkulin ng HR.

Mga Tanong sa Interbyu para sa mga Pharmacist

Mga Tanong sa Interbyu para sa mga Pharmacist

Ang pakikipag-usap sa isang parmasyutiko o parmasiya na katulong ay maaaring maging mahirap. Sa pitong mga tanong na ito, maaari mong paliitin ang patlang at pag-upa ang pinakamahusay na kandidato

Paano Sumagot ang mga Tanong sa Panayam Tungkol sa Paghawak sa Problema

Paano Sumagot ang mga Tanong sa Panayam Tungkol sa Paghawak sa Problema

Maghanap ng mga sagot sa mga tanong sa interbyu tungkol sa paghawak ng mga problema sa trabaho, kabilang ang kung ano ang sasabihin at mga halimbawa ng pinakamahusay na paraan upang tumugon.