Bago ka Mag-sign isang Kontrata ng Manager ng Musika

Ang isang mabuting tagapamahala ng musika ay maaaring maging instrumental sa tagumpay ng iyong banda. Sa kasamaang palad, dahil ang karera ng iyong musika ay nangangahulugang napakarami para sa iyo, napakadaling madali para sa isang tinatawag na tagapangasiwa na sumama at dalhin ka para sa pagsakay, lalo na kung ikaw ay medyo walang karanasan. Ang anumang kontrata na iyong pinirmahan para sa anumang bahagi ng iyong karera ay dapat na maingat na isinasaalang-alang mo, ngunit marahil ay wala nang higit pa kaysa sa kontrata ng iyong music manager. Bago ka mag-sign, mag-brush up sa iyong mga pangunahing kaalaman sa kontrata sa musika upang masiguro mo na iyong ginagawang tamang desisyon.

Tandaan na ang impormasyong ito ay pangkalahatang likas na katangian - maaaring magkakaiba ang iyong pakikitungo.

Mga Pangunahing Kaalaman sa Kontrata ng Musika Manager

Mayroong ilang mga pangunahing kaalaman na dapat tandaan tungkol sa mga kontrata ng musika manager.

• Hindi Ito Ay Dapat Maging Komplikado: Lalo na kung ikaw ay isang indie band. Laktawan ang magarbong usapan, at magsulat ng isang simpleng dokumento na sumasakop sa pera, dibisyon ng paggawa, at haba ng kasunduan.
• Dapat Ito ay kapaki-pakinabang na kapwa: Kahit na ang iyong tagapamahala ay mas mahaba kaysa sa iyo, huwag pirmahan ang iyong buhay para sa isang crack sa kanilang kadalubhasaan. Ang isang tagapamahala na naniniwala sa iyo ay hindi inaasahan na gawin mo ito.
• Dapat Ito ay Mag-sign in Magandang Pananampalataya: Kung naghahanap ka ng mga butas bago ka mag-sign, o ang iyong manager, may problema.

Ang Termino ng Kontrata

Ang haba ng iyong kasunduan sa music manager ay isang magandang lugar upang magsimula. Kailangan mong sumang-ayon sa isang termino at isang patakaran sa pagkansela ng kontrata. Ang isang makatarungang kasunduan sa kontrata ay isang isang-taong kasunduan, na may isang opsyon upang pahabain ang kasunduan sa katapusan ng taon kung magkasundo ang magkabilang panig. Sa puntong iyon, maaari mong tingnan ang pag-uusap na mas mahaba ang mga kasunduan, ngunit ang isang taon na termino ay isang mahusay na pagsubok na term para sa parehong mga partido. Maging maingat sa pagbibigay ng mga pagpipilian sa musika manager upang pahabain nang wala ang iyong kasunduan; kung gagawin mo, pwede kang mapilit na manatili sa isang tagapamahala na ayaw mo.

Tiyaking tinutukoy ng iyong kontrata kung paano maaaring iwanan ng dalawang partido ang deal.

Ang Inaasahan ng Job

Ang iyong inaasahan sa iyong music manager na gawin ay depende sa kung nasaan ka sa iyong karera. Kung ikaw ay isang bagong banda, ang iyong tagapamahala ay dapat na nagpapaunlad sa iyo sa mga etiketa, sinusubukang makakuha ka ng kalesa, at sa pangkalahatan ay sinusubukan mong makakuha ng mga bagay mula sa lupa para sa iyo. Kung ikaw ay higit na kasama, ang iyong tagapamahala ay dapat na tinitiyak na ginagawa ng iba pang mga tao ang kanilang mga trabaho upang itaguyod ang iyong musika. Lamang maging malinaw hangga't maaari tungkol sa kung ano ang kailangan mo mula sa isang tagapamahala, at kung ano ang nais nilang gawin. Halimbawa, para sa isang indie band, inaasahan mo ba ang iyong tagapamahala na makakuha ng kalakal na ginawa, o dadalhin ka ng banda?

Ngayon ang oras upang makuha ang lahat sa mesa.

Ang Bayad sa Pamamahala

Ang karaniwang pamantayan sa pamamahala ay karaniwang sa paligid ng 15% - 20% ng iyong mga kita. Ang iyong tagapamahala ay kumukuha ng mga nalikom mula sa mga benta ng album, anumang maaga sa label, at mula sa mga kita mula sa mga deal na kanilang pinagtutuunan. Ang ilan ay hindi nakukuha ang iyong pera mula sa iyong mga benta ng kalakal, ang iyong mga songwriting royalty, o mula sa mga deal na hindi nila napagkasunduan (maliban kung mayroon kang isang naunang kasunduan na nagsasabi kung hindi man). Tandaan na kung ikaw ay isang maliit na banda na hindi pa nagsimula sa paggawa ng kita, 15% -20% ng wala ay wala pa. Baka gusto mong isipin ang potensyal ng pagkamit na ito kapag iniisip mo ang mga detalye ng mga inaasahang trabaho.

Ang Mga Gastusin ng Tagapangasiwa

Ang iyong tagapamahala ay hindi dapat mawalan ng bulsa para sa mga gastusin sa negosyo para sa pagtataguyod ng iyong banda, ngunit kailangan mong maabot ang isang kasunduan kung paano gagana ang mga gastusin. Hindi mo kailangang magbayad para sa mga gastos sa telepono ng iyong manager o mga gastos sa opisina, sa karamihan ng mga pagkakataon. Kailangan mong magbayad para sa mga biyahe sa negosyo na ginagawa ng iyong tagapangasiwa sa iyong ngalan at makatwirang mga gastos tulad ng pagkuha ng label na rep para sa mga inumin. Ang pinakamainam na paraan upang mahawakan ang mga gastusin ay ang magbayad sa kanila sa mga takdang panahon, ie, isang beses sa isang buwan. Ang music manager ay dapat magbigay sa iyo ng mga resibo para sa mga gastusin.

Isama ang isang caveat sa kontrata na nagsasabi ng mga gastos sa itaas ng isang tiyak na halaga ay dapat na ma-clear sa iyo muna.

Mga Salita ng Pag-iingat

Ang mga kontrata ng tagapamahala ng musika ay maaaring maging napaka tiyak sa iyong mga pangyayari, at sa gayon ang payo sa itaas ay isang gabay at hindi kumakatawan sa hindi mahirap at mabilis na mga panuntunan. Ang pinakamagandang bagay na maaari mong gawin ay maging malinaw at tiyak hangga't maaari, anticipating bawat paga sa kalsada. Kung ikaw ay isang maliit na banda, at ang iyong tagapamahala ay lalago kasama mo, siguraduhing suriin muli ang iyong kasunduan upang matiyak na ito ay patas pa rin sa lahat. Kung mayroon ka ng deal ng rekord sa lugar at magkaroon ng isang bagong tagapamahala na nakasakay, dapat kang humingi ng legal na payo upang matiyak na protektado ang iyong mga interes.