• 2024-11-21

Writer and Editor Job Description: Salary, Skills, & More

Ano ang Editoryal?

Ano ang Editoryal?

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Ang mga manunulat at editor ay may pananagutan sa paggawa ng nilalaman na binasa namin sa mga pahayagan, libro, magasin, at online, gayundin ang aming naririnig kapag nanonood kami ng pelikula, palabas sa telebisyon, programa sa radyo, podcast, at komersyal. Ang ilang mga tao na nagtatrabaho sa larangan na ito ay nagtaguyod ng dokumentasyon na may mga produktong binibili namin.

Ang mga manunulat at may-akda ay lumikha ng nilalaman para sa naka-print at online na media, telebisyon, pelikula, at radyo. Ang mga teknikal na manunulat ay espesyalista sa paggawa ng mga materyales tulad ng mga manu-manong pagtuturo at dokumentasyon para sa mga computer, hardware, mga kasangkapan sa bahay, mga consumer electronics, at mga kotse. Sinuri ng mga editor at pumili ng nilalaman para sa publikasyon sa print media at online. Nagtatakda din sila ng mga paksa sa mga manunulat.

Writer o Editor Mga Tungkulin at Pananagutan

Ang pagkuha ng trabaho bilang isang manunulat ay maaaring may kinalaman sa anuman o lahat ng sumusunod:

  • Paglikha ng orihinal na mga gawa tulad ng tuluyan, tula, awit lyrics, o pag-play
  • Pag-usapan ang mga paksa kung saan magsusulat o tumanggap ng mga takdang-aralin
  • Pagtipon ng impormasyon tungkol sa paksa
  • Ang pagpili at pag-aayos ng materyal na natipon niya
  • Gamit ang nakasulat na salita upang ipahayag ang mga ideya at ihatid ang impormasyon;
  • Pagbabago o muling pagsusulat ng mga artikulo o mga script
  • Paghahanda ng kopya ng advertising
  • Pagbebenta ng trabaho sa mga publisher, mga ahensya sa advertising, mga kumpanya sa relasyon sa publiko, at mga negosyo sa publikasyon

Maaaring kabilang sa trabaho ng isang editor ang:

  • Pagrepaso, muling pagsusulat, at pag-edit ng gawain ng mga manunulat
  • Pagpaplano ng nilalaman ng mga aklat, mga journal, at mga magasin
  • Ang pagpapasya kung anong materyal ang mag-apela sa mga mambabasa
  • Pagrepaso at pagwawasto ng mga draft ng mga libro at mga artikulo
  • Nag-aalok ng mga komento upang mapabuti ang trabaho
  • Pag-usapan ang posibleng mga pamagat
  • Pagbabantay sa produksyon ng mga publisher
  • Pagrepaso ng mga panukala sa aklat at pagpapasya kung bibili ng mga karapatan sa pag-publish

Writer at Editor Salaries

  • Ang mga manunulat at may-akda ay kumita ng median taunang suweldo na $ 61,820; Ang mga teknikal na manunulat ay kumita ng $ 70,930 bawat taon;
  • Gumagawa ang mga editor ng $ 58,770 taun-taon (2017).

Mabilis na Katotohanan

  • 131,200 katao ang nagtatrabaho bilang mga manunulat at may-akda, 52,400 bilang mga teknikal na manunulat, at 127,400 bilang mga editor (2016).
  • Ang ilang mga manunulat at editor ay nagtatrabaho sa mga opisina habang ang iba ay gumana nang malayo mula sa kanilang mga tahanan o iba pang mga lokasyon tulad ng mga tindahan ng kape at mga aklatan.
  • Ang pananaw ng trabaho, isang hula ng pag-unlad ng trabaho ng Bureau of Labor Statistics, ay inaasahang maging mahusay para sa mga teknikal na manunulat, mabuti para sa mga manunulat at mga may-akda, at pangkaraniwan para sa mga editor sa pagitan ng 2016 at 2026. Ang mga editor ay makakakita ng kaunti o walang pagbabago. Ang pagtatrabaho ng mga manunulat at mga may-akda ay lalago nang mas mabilis hangga't ang average para sa lahat ng trabaho. Ang mga teknikal na manunulat ay pinakamainam sa paglago ng trabaho na ang prediksyon ng BLS ay magiging mas mabilis kaysa sa average.

Edukasyon, Pagsasanay at Pagpapatunay

Kung nais mong maging isang manunulat o editor, ito ay mahalaga na maaari mong ipahayag ang iyong sarili nang mahusay sa pamamagitan ng sulat. Dapat kang maging malikhain upang makabuo ng mga ideya para sa materyal. Kailangan din ang pagganyak sa sarili, pagkamausisa, at mahusay na paghatol. Kailangan ng mga editor ang kakayahang gabayan ang iba.

Kahit na ang isang degree sa kolehiyo ay hindi kinakailangang teknikal, maraming ginusto ng mga employer na umarkila ng mga manunulat at editor na may isa. Maraming nagnanais ng mga kandidato sa trabaho na nagtaguyod ng mga komunikasyon, Ingles, o journalism. Minsan ay sapat na ang degree ng liberal arts degree.

Ang mga manunulat at mga editor na nagpakadalubhasa sa isang partikular na paksa ay maaaring mangailangan ng isang degree sa lugar na iyon ng pag-aaral. Ito ay partikular na totoo para sa mga teknikal na manunulat. Ang hindi nabayarang karanasan, tulad ng nakuha sa pamamagitan ng mga internships at pagsulat para sa mga pahayagan sa paaralan, ay napakahalaga.

Ang mga manunulat at mga editor ng antas ng entry ay karaniwang magsisimulang gumawa ng pananaliksik, pagsusuri ng katotohanan, at kopya ng pag-edit. Ang mga nagtatrabaho para sa mas maliliit na tagapag-empleyo ay maaaring magkaroon ng pagkakataon na magsimulang magsulat at mag-edit nang mas maaga sa kanilang mga karera.

Ang Karera ba Ito ay Magandang Pagkasyahin?

Kapag gumugugol ka araw-araw sa paggawa ng isang bagay, ito ay mas mahusay na maging isang mahusay na tugma para sa iyong mga interes, uri ng personalidad, at mga halaga na may kaugnayan sa trabaho. Kung hindi, ang mga pagkakataon na nasiyahan sa iyong karera ay slim. Ito ang mga katangian ng mga manunulat at mga may-akda, teknikal na manunulat, at mga editor na kailangan:

Mga Manunulat at May-akda:

  • Mga Interes(Code ng Holland): EAC (Nagpapasigla, Artistic, Maginoo)
  • Uri ng Pagkatao(Mga Uri ng Personalidad ng MBTI): ISTP, ESFJ, ENFJ, ENFP, INFP, INTJ, ENTP, o INTP
  • Mga Kahalagahan na may kaugnayan sa Trabaho: Achievement, Support, Kondisyon sa Paggawa

Technical Writers

  • Mga Interes(Holland Code): AIC (Artistic, Investigative, Conventional)
  • Uri ng Pagkatao(MBTI Personalidad Uri): ISTJ o INFJ
  • Mga Kahalagahan na may kaugnayan sa Trabaho: Kalayaan, Mga Kondisyon sa Paggawa, Pagkamit

Mga editor:

  • Mga Interes(Holland Code): AEC (Artistic, Enterprising, Conventional)
  • Uri ng Pagkatao(MBTI Personalidad Uri): ESTP, ISTP, ESFJ, ESFP, ENFJ, INFP, INTJ, ENTP, o INTP
  • Mga Kahalagahan na may kaugnayan sa Trabaho: Independence, Achievement, Recognition

Sumakay ng isang Pagsusulit: Dapat Ikaw Maging Isang Manunulat o Magagawa Ka Bang Magandang Editor?

Pinagmumulan: Bureau of Labor Statistics, Kagawaran ng Paggawa ng Estados Unidos, Handbook ng Mga Nagtatrabaho sa Outlook; Pangangasiwa sa Pagtatrabaho at Pagsasanay, Kagawaran ng Paggawa ng Estados Unidos, O * NET Online (binisita Agosto 8, 2018).

Paghahambing ng Mga Katulad na Trabaho

Ang mga taong interesado sa optometry ay isaalang-alang din ang mga sumusunod na mga landas sa karera, na nakalista sa kanilang mga median na taunang suweldo:

  • Tagapagpahayag: $ 31,500
  • Public Relations and Fundraising Manager: $ 111,280
  • Espesyalista sa Pampublikong Relasyon: $ 59,300

Kagiliw-giliw na mga artikulo

5 Mga paraan upang Tulungan ang Iyong Mga Empleyado na Magsagawa sa ilalim ng Presyon

5 Mga paraan upang Tulungan ang Iyong Mga Empleyado na Magsagawa sa ilalim ng Presyon

Nais mo bang tulungan ang mga empleyado na gawin sa ilalim ng presyon? Narito ang limang malubhang kapaki-pakinabang na mga tip sa kung paano mo matutulungan ang iyong mga empleyado na umunlad at mapamahalaan ang stress.

Pagtatapos ng Empleyado mula sa isang Pananaw ng IT

Pagtatapos ng Empleyado mula sa isang Pananaw ng IT

Ang pagpapaputok ng isang empleyado ay isang walang pasasalamat na trabaho, ngunit ang IT department ay dapat tumulong. Kailangan mong limitahan ang access sa impormasyon ng kumpanya - muna.

Checklist para sa isang Pagtatapos sa Pagtatapos ng Pagtatrabaho

Checklist para sa isang Pagtatapos sa Pagtatapos ng Pagtatrabaho

Kapag nangyayari ang pagwawakas ng trabaho, anuman ang dahilan, kailangan ng mga employer na sundin ang ilang mga hakbang. Narito ang isang checklist kung ano ang kailangan mong gawin.

Mga Halimbawa ng Employee Thank You Letter

Mga Halimbawa ng Employee Thank You Letter

Narito ang iba't ibang empleyado na salamat sa mga halimbawa ng sulat na maaari mong i-edit upang umangkop sa iyong sariling personal at propesyonal na mga pangyayari, na may mga tip para sa kung ano ang isulat.

Mga Tip sa Kapag Maaari mong Mapupuksa ang mga Empleyado Nang walang PIP

Mga Tip sa Kapag Maaari mong Mapupuksa ang mga Empleyado Nang walang PIP

Alamin ang tungkol sa kung kailan gumamit ng isang planong pagpapabuti ng pagganap (o PIP) upang tapusin ang isang empleyado at kapag ang isang tagapag-empleyo ay maaaring mapupuksa ng isang manggagawa nang walang isa.

Mga Mapagkukunan ng Pamamahala ng Pagsasanay

Mga Mapagkukunan ng Pamamahala ng Pagsasanay

Gusto mong bumuo ng isang mas mahusay na workforce? Mayroon kaming mga ekspertong payo ng human resources upang tulungan kang matuto nang higit pa tungkol sa pagsasanay sa trabaho, pagsasanay sa pagsasanay, panloob na pagsasanay, at iba pa.