• 2024-07-02

Isang Accounting Glossary para sa Non-Financial Manager

Finance and Accounting for the Non-Financial Manager

Finance and Accounting for the Non-Financial Manager
Anonim

Karamihan sa mga tagapamahala ay makakakuha ng isang pangunahing pag-unawa sa pinansiyal na katalinuhan. Iyon ang dahilan kung bakit mayroon kaming mga eksperto sa pananalapi sa negosyo, at ito ay isang magandang bagay na ginagawa namin.

Narito ang isang pangunahing glossary ng mga tuntunin sa pananalapi at accounting para sa non-financial manager:

  • Accruals. Isang halagang natamo bilang isang gastos sa isang ibinigay na panahon ng accounting, ngunit hindi binabayaran ng katapusan ng panahong iyon.
  • Alokasyon. Ang proseso ng pagkalat ng mga gastos mula sa isang kategorya ng gastos sa maraming iba, karaniwang batay sa paggamit.
  • Amortized na mga gastos. Ang mga gastos para sa mga asset tulad ng mga gusali at mga computer, na kung saan ay expensed sa paglipas ng panahon upang ipakita ang kanilang magagamit na buhay.
  • Mga asset. Anumang bagay na pag-aari ng kumpanya na may halaga ng pera; ibig sabihin, mga fixed assets tulad ng mga gusali, halaman at makinarya, at mga sasakyan.
  • Balanse ng Sheet. Isang snapshot sa oras ng pagmamay-ari ng kung ano sa kumpanya, at anong mga asset at mga utang ang kumakatawan sa halaga ng kumpanya. Ang equation sheet ng balanse ay: capital + liabilities = assets.
  • Break-kahit point. Ang punto kung ang kita ng isang negosyo ay katumbas ng mga gastos sa negosyo.
  • Programa ng badyet. Ang halaga ng pera ay binalak na gastusin sa loob ng isang panahon, karaniwang isang taon.
  • Pagkakaiba-iba ng badyet. Ang pagkakaiba sa pagitan ng taya ng badyet at mga aktwal na paggasta.
  • Pagsusuri sa gastos / benepisyo. Isang anyo ng pagtatasa na sinusuri kung, sa loob ng isang ibinigay na takdang panahon, ang mga benepisyo ng bagong pamumuhunan, o ang bagong pagkakataon sa negosyo, ay mas malaki kaysa sa nauugnay na mga gastos.
  • Direkta kumpara sa mga hindi direktang gastos. Mga gastos na direktang nauugnay sa paggawa ng isang produkto. Ang mga hindi direktang gastos ay hindi maaaring direktang nakagapos sa isang partikular na produkto.
  • Mga kita sa bawat share (EPS). Ang isang karaniwang pinapanood na tagapagpahiwatig ng pagganap ng pananalapi ng isang kumpanya - ito ay katumbas ng netong kita na hinati sa bilang ng namamahagi ng natitirang.
  • Mga Fixed asset. Ang mga asset na mahirap i-convert sa cash. Halimbawa, mga gusali, at kagamitan. Minsan tinatawag na mga asset ng halaman.
  • Gross margin. Ang isang ratio na sumusukat sa porsyento ng kabuuang kita sa kita.
  • Kabuuang kita. Ang natitirang halaga pagkatapos ng lahat ng direktang gastos sa produkto o mga gastos sa mga kalakal na nabili ay binawas mula sa mga kita.
  • Rate ng baluktot. Ang rate ng return on investment dollars ay kinakailangan para sa isang proyekto na maging kapaki-pakinabang. Ito ay karaniwang isang mas mataas na rate ng return kaysa sa kung ano ang makuha sa pamamagitan ng pamumuhunan ng capital sa mababang o katamtaman na mga pinansiyal na instrumento sa panganib.
  • Hindi madaling unawain na mga asset. Non-pisikal na mga ari-arian na walang nakapirming halaga, tulad ng tapat na kalooban at mga karapatan sa intelektwal na ari-arian.
  • Imbentaryo. Ang mga kalakal o materyales ng isang negosyo ay humahawak para sa pagbebenta. Tingnan ang pamamahala ng imbentaryo.
  • Mga pananagutan. Pangkalahatang tuntunin para sa kung ano ang utang ng negosyo. Ang mga pananagutan ay mga pangmatagalang pautang sa uri na ginagamit upang pondohan ang negosyo at mga panandaliang utang o pera dahil sa mga aktibidad ng kalakalan hanggang ngayon.
  • Net kasalukuyang halaga (NPV). Ang pang-ekonomiyang halaga ng isang investment, kinakalkula sa pamamagitan ng pagbabawas ng gastos ng pamumuhunan mula sa kasalukuyang halaga ng hinaharap na kita ng pamumuhunan. Dahil sa halaga ng oras ng pera, ang mga kinita sa hinaharap ng pamumuhunan ay dapat na bawas upang maipahayag nang tumpak sa dolyar ngayon.
  • Mga gastos sa pagpapatakbo. Ang mga gastusin na nagaganap sa pagpapatakbo ng isang negosyo, halimbawa: salaries ng empleyado ng administrasyon, renta, mga gastos sa pagbebenta at marketing, pati na rin ang iba pang mga gastos ng negosyo na hindi direktang maiuugnay sa pagmamanupaktura ng isang produkto.
  • Overhead. Ang gastos na hindi maaaring maiugnay sa anumang isang bahagi ng mga aktibidad ng kumpanya
  • Payback period. Ang haba ng oras na kinakailangan upang mabawi ang gastos ng isang capital investment; ang oras na nagbubunga bago ang isang pagbabayad ng puhunan para sa sarili nito.
  • Mga panukalang produktibo. Mga tagapagpahiwatig tulad ng retail sales-per-empleyado o yunit-produce-per-empleyado, na nagbibigay ng isang sukatan ng kahusayan ng trabaho at pagiging epektibo.
  • Bumalik sa puhunan (ROI). Ang ratio ng pananalapi na pagsukat ng cash return mula sa isang investment na kamag-anak sa gastos nito.
  • Mga gastos na mas mababa. Bago ang pamumuhunan na hindi maaapektuhan ng mga kasalukuyang desisyon. Ang mga ito ay hindi dapat nakatuon sa pagkalkula ng kakayahang kumita ng isang proyekto.
  • Halaga ng oras ng pera. Ang prinsipyo na natanggap ng isang dolyar sa araw na ito ay nagkakahalaga ng higit sa isang dolyar na natanggap sa isang naibigay na punto sa hinaharap. Kahit na wala ang mga epekto ng inflation, ang dollar na natanggap ngayon ay mas mahalaga pa dahil maaaring agad itong mamuhunan, makakakuha ng karagdagang kita.
  • Variable na mga gastos. Mga gastos na nauugnay sa dami ng mga benta; Kasama sa mga halimbawa ang halaga ng mga materyales at mga komisyon ng benta.

Nai-update na 10/10/2015


Kagiliw-giliw na mga artikulo

Alamin kung anong Uri ng Telecommute Trabaho ang Magagamit sa AT & T

Alamin kung anong Uri ng Telecommute Trabaho ang Magagamit sa AT & T

Ang higanteng telekomunikasyon, AT & T, ay nagbibigay ng mga kalakal at serbisyo para sa telecommuting, at mayroon itong malayong trabaho. Matuto nang higit pa tungkol sa mga ito sa profile ng kumpanya nito.

Ang Paglilipat sa Trabaho ay isang Opportunity sa Karera

Ang Paglilipat sa Trabaho ay isang Opportunity sa Karera

Ang paglilipat ng trabaho ay isang paraan upang matulungan ang mga empleyado na bumuo ng isang landas sa karera. Nagbibigay ito ng karanasan, kasanayan, at networking. Tingnan kung bakit at ano pa.

Paglipat Mula sa National Guard / Reserve Upang Aktibong Tungkulin

Paglipat Mula sa National Guard / Reserve Upang Aktibong Tungkulin

Impormasyon at mga pamamaraan para sa paglipat mula sa National Guard o Reserve Military Forces sa Active Duty Forces.

Paglipat ng Mga Benepisyo sa Edukasyon Sa ilalim ng Post-9/11 GI Bill

Paglipat ng Mga Benepisyo sa Edukasyon Sa ilalim ng Post-9/11 GI Bill

Ang isa sa mga probisyon ng Post-9/11 GI Bill ay ang kakayahan ng isang miyembro ng militar na ilipat ang kanilang mga benepisyo sa edukasyon sa GI Bill sa isang asawa o anak.

Paano Mag-transisyon Mula sa Solo Expert sa Mabisang Manager

Paano Mag-transisyon Mula sa Solo Expert sa Mabisang Manager

Mahirap ang pagsasagawa ng transisyon mula sa kontribyutor. Ang tagumpay ay nagsasangkot sa pagpapaalam sa iyong teknikal na kadalubhasaan at pagtuon sa isang bagong misyon.

Paglilipat ng Inter-Serbisyo sa Militar

Paglilipat ng Inter-Serbisyo sa Militar

Gusto mong lumipat sa pagitan ng Army, Navy, Air Force o Marines? Alamin kung paano mailipat mula sa isang sangay ng militar sa isa pa.