• 2024-11-21

Abiso sa Pag-resign Mga Sulat at Mga Halimbawa ng Email

Vlog - Pagsulat ng Liham

Vlog - Pagsulat ng Liham

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Ang pagbibigay ng abiso sa pagbibitiw ay ang pagkilos ng pagpapaalam sa iyong tagapag-empleyo na iyong iiwanan ang iyong trabaho. Ang iyong pagbibitiw, alinman sa pandiwang o nakasulat, ay dapat isama ang petsa para sa iyong huling araw ng trabaho at isang magalang na pasasalamat para sa anumang at lahat ng pagkakataon na nagtatrabaho ka para sa kumpanya. Kapag nagbitiw sa iyo, hindi mo kailangang ipakita ang iyong mga plano sa hinaharap, kahit na maaari mong ibahagi ang mga detalye kung gusto mo.

Kahit na binibigyan mo mismo ng iyong abiso sa iyong superbisor, magandang ideya na magbigay ng nakasulat na sulat sa pagbibitiw para sa iyong file ng empleyado at upang kumpirmahin ang petsa ng iyong pag-alis pati na rin. Ang pagkakaroon ng mga detalye nang nakasulat ay mapipigilan ang anumang hindi pagkakaunawaan. Makatutulong din ang sulat kung hihilingin mo ang iyong tagapag-empleyo na maging sanggunian, o kung kailangan ng mga employer sa hinaharap upang malaman ang iyong mga petsa ng trabaho sa kumpanya.

Alamin ang higit pa tungkol sa kung gaano karaming abiso ang ibibigay, at suriin ang mga sample na mga titik ng abiso sa pagbibitiw upang matulungan kang malaman kung ano ang isasama sa iyong sariling sulat, sa ibaba.

Gaano Karaming Paunawa na Bigyan Kapag Nag-resign ka

Ang pagbibigay ng dalawang linggo na paunawa ay ang standard practice kapag nagbitiw sa trabaho. Ang dami ng oras na ito ay nagbibigay-daan sa iyo upang itali ang mga maluwag na dulo at nagbibigay-daan sa iyong oras ng manager upang kumalap para sa iyong posisyon.

Ang pagkakaroon ng isang panahon ng transisyon ay ginagawang mas madali ang parehong para sa iyong tagapag-empleyo at para sa iba pang mga tao sa iyong departamento.

Kung ikaw ay handa na tumulong sa paglipat (paggawa ng mga bagay tulad ng pagsasanay sa iyong kahalili, pagtatapos ng mga proyekto na hindi kumpleto, o pagsulat ng isang balangkas ng iyong mga pang-araw-araw na responsibilidad sa trabaho at / o hindi natapos na mga kalagayan sa proyekto), ito ay makakatulong na matiyak na iwan mo ang iyong trabaho sa isang magandang paanan sa iyong tagapag-empleyo at kasamahan.

Gayunpaman, ang isang empleyado ay walang legal na obligasyon na magbigay ng abiso maliban kung siya ay sakop ng isang kontrata sa trabaho o kasunduan sa paggawa na tumutukoy kung gaano karaming abiso ng pagbibitiw ang dapat ibigay.

May mga pangyayari kung saan maaari mong makita na dapat mong umalis sa iyong trabaho nang walang abiso. Marahil ay nangangailangan ng emerhensiyang pamilya na mahalaga sa iyo ang isang buong-oras na miyembro ng pamilya. Maaaring natagpuan mo na ang isang bagong tagapag-empleyo na nagpipilit na simulan mo ang trabaho para sa kanila kaagad. O, marahil ang iyong kasalukuyang lugar ng trabaho ay naging mapanganib sa iyong pisikal, mental, o emosyonal na kalusugan. Narito ang isang kumpletong listahan ng ilan sa mga dahilan kung kailan maaari kang mag-quit nang walang abiso.

Halimbawa ng Paunawa sa Pag-resign

Maaari mong gamitin ang sample na paunawa pagbibitiw bilang isang modelo. I-download ang template (tugma sa Google Docs at Word Online), o basahin ang bersyon ng teksto sa ibaba.

I-download ang Template ng Salita

Halimbawa ng Paunawa sa Pag-resign (Tekstong Bersyon)

Ang pangalan mo

Ang iyong Address

Ang iyong Lungsod, Zip Code ng Estado

Iyong numero ng telepono

Ang email mo

Petsa

pangalan ng contact

Titulo sa trabaho

pangalan ng Kumpanya

Address

City, Zip Code ng Estado

Mahal na Mr / Ms. Huling pangalan:

Nagsusulat ako upang ipahayag ang aking pagbibitiw mula sa Tunay at Puti, epektibong dalawang linggo mula ngayon. Lagi kong mahalin ang aking oras dito, at masaya ako na nagtatrabaho sa iyo at sa buong pangkat ng pamamahala. Gayunpaman, ang nakaraang linggo na ito ay inaalok ng isang pagkakataon upang tanggapin ang trabaho ng aking mga pangarap.

Salamat sa mga pagkakataon na ibinigay mo sa akin sa Tunay at Puti. Marami akong natutunan habang narito ako, at inaasahan kong nagbigay rin ako ng halaga sa kumpanya. Ako ay magiging masaya na tumulong sa pagsasanay ng isang kapalit at gumawa ng anumang bagay na maaaring kailanganin upang matiyak ang isang tuluy-tuloy na paglipat.

Taos-puso, Ang iyong Lagda (hard copy letter)

Naka-type na Pangalan

Nagpapadala ng Mensaheng Email Pagbibitiw

Kung nagpapadala ka ng email na sulat ng pagbibitiw, ilista ang iyong impormasyon sa pakikipag-ugnay sa iyong lagda sa halip na sa tuktok ng sulat. Ilista ang iyong pangalan at ang katotohanan na lumilipat ka sa linya ng paksa ng mensahe.

Higit Pa Mga Sample na Abiso sa Paunawa sa Pag-resign

Ang mga sumusunod ay halimbawang mga titik ng abiso sa pagbibitiw na maaari mong gamitin upang isulat at i-format ang iyong sariling sulat ng pagbibitiw sa pagbibitiw. Mayroon ding mga halimbawa ng mga abiso sa pagbibitiw sa mga mensaheng email na maaari mong gamitin upang magbigay ng abiso ng iyong pagbibitiw kung ang mga pangyayari ay tulad na ang email ay ang pinakamahusay na paraan upang magbitiw.

Tandaan na ang mga halimbawang ito ay inilaan bilang mga sanggunian lamang - dapat mong ipasadya ang iyong cover letter upang maipakita ang iyong sariling "boses," sumasalamin sa likas na katangian ng iyong kaugnayan sa iyong tagapag-empleyo, at makipag-usap sa mga tiyak na detalye na nakapalibot sa iyong pagbibitiw.

  • Halimbawa ng Paunawa sa Paunawa sa Pag-resign
  • Sample ng Abiso sa Pagbibitiw ng Sulat
  • Letter ng Pag-resign - Paunawa sa Advance
  • Simple na Letter ng Pagbibitiw
  • Sulat ng Pormal na Pagpaparehistro ng Pagpaparehistro
  • Pagbibitiw Letter - 24 Oras Abiso
  • Pagbibitiw Letter - Bagong Opportunity
  • Letter ng Abiso sa Pag-resign - Pansala ng Dalawang Linggo
  • Letter ng Pagbibitiw - Maikling Paunawa
  • Pagbibitiw Letter - Manatiling nasa Home Magulang
  • Letter ng Pag-resign - Gamit ang Paliwanag
  • Pagbibitiw Letter - Sa Pagsisisisi
  • Halimbawa ng Sulat ng Paglipat - Paglipat
  • Format ng Sulat ng Pag-resign
  • Template ng Lunsod ng Pagbibitiw

Abiso sa Pag-resign Mga Mensaheng Email

  • Email Letter of Resignation Sample
  • Pagbibitiw Email na May Dalawang Linggo Paunawa
  • Halimbawa ng Mensahe sa Pag-resign ng Formatted Email
  • Format ng Mensaheng Mensahe ng Pagbibitiw
  • Template ng Mensaheng Email sa Pagbibitiw

Mga Tip para sa Pagbabago sa iyong Pagbibitiw

Paano Mag-resign

Kapag nagbitiw sa iyo mula sa iyong trabaho, mahalagang mag-resign nang maganda at propesyonal. Magbigay ng sapat na paunawa sa iyong tagapag-empleyo, sumulat ng isang pormal na sulat sa pagbibitiw, at maging handa upang magpatuloy bago isumite ang iyong pagbibitiw.

Ano ang Dapat Isama sa Liham ng Pagbibitiw

Dito maaari kang makahanap ng higit pang mga sample ng pagbibitiw ng sulat, impormasyon tungkol sa pinakamahusay na paraan upang magbitiw, at impormasyon tungkol sa kung paano sumulat ng sulat ng pagbibitiw.

Pagbibitiw at Hindi Nanggaling

Paano ka dapat mag-resign mula sa iyong trabaho? Marahil na mahalaga: ano hindi dapat gagawin mo kapag lumipat ka sa iyong pagbibitiw? Narito kung ano ang dapat mong gawin (at kung ano ang hindi mo dapat gawin) kapag nag-resign mula sa iyong trabaho.


Kagiliw-giliw na mga artikulo

5 Mga paraan upang Tulungan ang Iyong Mga Empleyado na Magsagawa sa ilalim ng Presyon

5 Mga paraan upang Tulungan ang Iyong Mga Empleyado na Magsagawa sa ilalim ng Presyon

Nais mo bang tulungan ang mga empleyado na gawin sa ilalim ng presyon? Narito ang limang malubhang kapaki-pakinabang na mga tip sa kung paano mo matutulungan ang iyong mga empleyado na umunlad at mapamahalaan ang stress.

Pagtatapos ng Empleyado mula sa isang Pananaw ng IT

Pagtatapos ng Empleyado mula sa isang Pananaw ng IT

Ang pagpapaputok ng isang empleyado ay isang walang pasasalamat na trabaho, ngunit ang IT department ay dapat tumulong. Kailangan mong limitahan ang access sa impormasyon ng kumpanya - muna.

Checklist para sa isang Pagtatapos sa Pagtatapos ng Pagtatrabaho

Checklist para sa isang Pagtatapos sa Pagtatapos ng Pagtatrabaho

Kapag nangyayari ang pagwawakas ng trabaho, anuman ang dahilan, kailangan ng mga employer na sundin ang ilang mga hakbang. Narito ang isang checklist kung ano ang kailangan mong gawin.

Mga Halimbawa ng Employee Thank You Letter

Mga Halimbawa ng Employee Thank You Letter

Narito ang iba't ibang empleyado na salamat sa mga halimbawa ng sulat na maaari mong i-edit upang umangkop sa iyong sariling personal at propesyonal na mga pangyayari, na may mga tip para sa kung ano ang isulat.

Mga Tip sa Kapag Maaari mong Mapupuksa ang mga Empleyado Nang walang PIP

Mga Tip sa Kapag Maaari mong Mapupuksa ang mga Empleyado Nang walang PIP

Alamin ang tungkol sa kung kailan gumamit ng isang planong pagpapabuti ng pagganap (o PIP) upang tapusin ang isang empleyado at kapag ang isang tagapag-empleyo ay maaaring mapupuksa ng isang manggagawa nang walang isa.

Mga Mapagkukunan ng Pamamahala ng Pagsasanay

Mga Mapagkukunan ng Pamamahala ng Pagsasanay

Gusto mong bumuo ng isang mas mahusay na workforce? Mayroon kaming mga ekspertong payo ng human resources upang tulungan kang matuto nang higit pa tungkol sa pagsasanay sa trabaho, pagsasanay sa pagsasanay, panloob na pagsasanay, at iba pa.