Bigyan at Kumuha ng Mga Rekomendasyon sa LinkedIn - Hanapin ang Iyong Pangarap na Trabaho

Ngayon na pinalawak mo ang iyong LinkedIn Network (Araw 8), oras na upang magamit ang network na iyon upang makatulong sa iyong paghahanap sa trabaho. Pinapayagan ng LinkedIn ang mga contact na magbigay at tumanggap ng mga rekomendasyon, na pagkatapos ay naka-embed sa iyong LinkedIn profile.

Ang mga rekomendasyon mula sa mga kliyente, kasamahan, at superbisor na nagpapatunay sa iyong mga kasanayan at mga kabutihan ay lubos na mapapabuti ang iyong profile. Ang pagkuha ng mga tagapamahala na naghahanap ng LinkedIn para sa mga kandidato sa trabaho ay makakakita ng mga rekomendasyong ito, na magsisilbing mga sanggunian nang maaga, at maaaring makatulong sa iyo na mapunta ang isang pakikipanayam.

Piliin ang Five Contacts

Ngayon, ang iyong layunin ay upang makatanggap ng limang mga rekomendasyon mula sa mga koneksyon sa LinkedIn. Gayunpaman, upang makuha ang mga rekomendasyong ito, kailangan mo munang magbigay ng mga rekomendasyon. Gumawa ng isang listahan ng limang ng iyong mga koneksyon sa LinkedIn kung saan nais mong makatanggap ng isang rekomendasyon.

Pumili ng mga taong pinaniniwalaan mo ay magbibigay sa iyo ng isang kanais-nais na rekomendasyon, at sa palagay mo ay maaari mo ring irekomenda. Mas mabuti, dapat silang maging mga taong kasama mo.

Kung hindi mo maiisip ang limang perpektong tao kung kanino ka nakakonekta sa LinkedIn, maghanap ng LinkedIn para sa mga tauhan sa iyong kumpanya o mga dating kumpanya.

Bigyan ng Rekomendasyon

Sumulat ng rekomendasyon sa LinkedIn para sa bawat isa sa limang taong ito. Muli, tiyaking pipiliin mo ang mga tao na sa palagay mo ay makakapagsulat ka ng isang positibong rekomendasyon, at kung sino ang alam mo ay lubos na nag-iisip din sa iyo.

Ang pagsusulat ng rekomendasyong ito ay malamang na gagawing irekomenda ka ng bawat contact na rin, sa isang pakiramdam ng pasasalamat.

Humiling ng Rekomendasyon

Sa sandaling naka-post ka ng rekumendasyon sa pahina ng LinkedIn ng isang tao, ipadala sa kanya ang isang mensahe sa LinkedIn na nagpapaliwanag na ibinigay mo ang contact ng rekomendasyon.

Ipaliwanag kung bakit pinili mo na bigyan sila ng isang rekomendasyon (ibigay ang buod ng ilan sa mga positibong katangian na iyong nakabalangkas sa rekomendasyon). Pagkatapos ay itanong kung maaari nilang isaalang-alang ang pagsulat ng isang rekomendasyon para sa iyo. Sana, sasabihin nila oo, alam na nagsulat ka ng isang rekomendasyon para sa kanila.

Pamahalaan ang Iyong mga Rekomendasyon

Sa sandaling makatanggap ka ng rekumendasyon, makakakuha ka ng isang abiso sa pamamagitan ng email at makakakita ng rekomendasyon. Kung sa anumang dahilan ay hindi mo nais ang rekomendasyon sa iyong profile, maaari mong piliin na huwag i-publish ito.

Maging Pasyente

Tandaan, maaaring piliin ng iyong limang mga koneksyon na huwag sumulat sa iyo ng isang rekomendasyon bilang tugon. Gayunpaman, ang pagbibigay ng rekomendasyon ay ang pinakamahusay na paraan upang makakuha ng rekomendasyon.

Kung hindi ka nakatanggap ng isang rekomendasyon mula sa mga koneksyon, isaalang-alang ang pagbibigay ng mga rekomendasyon sa ibang tao sa iyong network, at pagtatanong sa kanila para sa mga rekomendasyon bilang kapalit.

Maaari ka ring humingi lamang ng rekomendasyon sa pamamagitan ng sistema ng pagmemensahe ng LinkedIn. Tanungin ang contact kung nararamdaman nila na may reklamo ka at kung mayroon silang oras na gawin ito.

Sa paraang ito, mayroon silang isang out kung sa palagay nila hindi sila maaaring magbigay sa iyo ng isang rekomendasyon para sa anumang dahilan. Sa iyong mensahe, siguraduhing ipaalala sa tao kung paano ka nakakonekta (halimbawa, "Nagtataka ako kung magiging mabait ka upang isulat sa akin ang isang rekomendasyon sa LinkedIn dahil sa aming limang taon na nagtutulungan sa XYZ sales team").

Sa pamamagitan ng pagbibigay at paghiling ng mga rekomendasyon, mapapahusay mo ang iyong LinkedIn profile, pati na rin ang iyong mga pagkakataon na tumayo sa isang hiring manager.