Paano Pinatutulong ng Career Guidance ang Development Career
Education and Career Guidance
Talaan ng mga Nilalaman:
- Kumuha ng Tulong Kapag Pinipili Mo ang Isang Karera
- Kumuha ng Tulong Sa Iyong Paghahanap sa Trabaho
- Kumuha ng Mid-Career Advice
- Kumuha ng Tulong Kung Mawalan Mo ang Iyong Trabaho
- Kumuha ng Payo Tungkol sa Pagbabago ng Career
- Kumuha ng Pagganyak
- Saan ka Makakakuha ng Trabaho sa Trabaho
Ang gabay sa pag-aalaga ay binubuo ng mga serbisyo na tumutulong sa mga tao na matagumpay na pamahalaan ang kanilang pag-unlad sa karera. Ang pag-unlad ng karera, isang aspeto ng pag-unlad ng tao, ay ang proseso kung saan lumilitaw ang pagkakakilanlan ng isang indibidwal. Bagaman mangyayari ito sa sarili nitong pag-mature, maaari kang makinabang sa pagkuha ng tulong habang naglalakbay ka sa prosesong ito, na maaaring nakakalito minsan.
Maraming tao ang humingi ng tulong mula sa mga propesyonal sa pag-unlad sa karera lamang kapag sinisikap nilang pumili ng isang karera sa unang pagkakataon, o marahil kapag lumilipas sila. Ang layunin ng gabay sa karera, gayunpaman, ay magbigay ng suporta sa mga indibidwal sa kabuuan ng kanilang buong buhay. Tingnan natin kung kailan, sa panahon ng iyong karera, dapat kang makakuha ng tulong.
Kumuha ng Tulong Kapag Pinipili Mo ang Isang Karera
Masyadong maraming mga tao ay hindi nasisiyahan sa kung ano ang ginagawa nila para sa isang buhay. Bakit iyon? Gumagawa sila ng mga pagkakamali kapag pumipili ng karera at nagtapos sa isang trabaho na hindi isang angkop. Iyan ay hindi nakakagulat dahil sa paglipas ng proseso ng pagpaplano ng karera, kabilang ang apat na hakbang na dapat gawin ng isang tao kapag pumipili ng karera, ay mahirap. Maaaring ito ay tila tulad ng ito ay magiging mas madali upang pumili ng isang trabaho mula sa isang sumbrero.
Habang ang paggawa ng isang random na pagpipilian ay maaaring maging mas simple, ito ay tiyak na hindi matalino. Dahil sa dami ng oras na iyong ginugugol sa trabaho, dapat mong gawin ang lahat ng posible upang makagawa ng mahusay na kaalamang desisyon. Ang pagkuha ng tulong mula sa isang propesyonal na nagbibigay ng gabay sa karera ay maaaring maging ang pagkakaiba sa pagitan ng pagtatapos sa isang kasiya-siya karera o isa na gumagawa ka kahabag-habag.
Ang isang propesyonal sa pag-unlad sa karera, tulad ng isang tagapayo sa karera, ay maaaring gumamit ng mga instrumento sa pagtasa sa sarili upang matulungan kang matuto tungkol sa iyong mga interes, mga halaga, kasanayan, at uri ng personalidad. Matapos makarating sa isang listahan ng mga trabaho na tila angkop para sa iyo batay sa mga resulta, maaari niyang ipakita sa iyo kung paano upang galugarin ang mga ito at pagkatapos ay i-out ang mga na hindi kasing ganda ng iba. Pagkatapos, ang tagapayo ay makakatulong sa iyo na lumikha ng isang plano sa pagkilos ng karera na magpapahintulot sa iyo na ituloy ang trabaho na iyong pinili.
Kumuha ng Tulong Sa Iyong Paghahanap sa Trabaho
Ano ang punto ng pagpili ng bokasyon kung hindi mo alam kung paano makahanap ng trabaho? Binubuo din ng gabay sa karera ang pagbibigay ng tulong sa paghahanap ng trabaho kapag hinahanap mo ang iyong unang trabaho o anumang kasunod na mga gawain. Ang paraan kung saan tayo tumingin para sa trabaho ay nagbago nang malaki sa nakalipas na mga dekada, at patuloy itong nagbabago. Ang mga propesyonal sa pag-aalaga sa karera ay napapanahon sa mga pinakamahusay na paraan upang magamit kapag naghahanap ng trabaho.
Ipapakita sa iyo ng isang tagapayo sa karera kung anong mga mapagkukunan ang magagamit upang mahanap ang mga anunsyo sa trabaho. Tutulungan ka niya na magsulat ng isang epektibong resume at magtuturo sa iyo kung paano mag-network. Pagdating ng oras upang magpunta sa mga interbyu sa trabaho, maaari ka ring makakuha ng payo kung paano pinakamahusay na sagutin ang mga tanong at makipag-ayos ng isang alok sa trabaho.
Kumuha ng Mid-Career Advice
Bilang karagdagan sa pagkuha ng tulong sa mga bagay na may kinalaman sa pagsisimula ng iyong karera, tulad ng pagpili ng bokasyon o pag-secure ng iyong unang trabaho, maaari ka ring makakuha ng direksyon tungkol sa mga bagay na magaganap mamaya. Halimbawa, kasama rin ang mga serbisyo sa paggabay sa karera na tumutulong sa mga indibidwal na isulong ang kanilang mga karera at makitungo sa mga isyu sa lugar ng trabaho.
Ang propesyonal sa pag-unlad ng karera ay maaaring sumagot sa iyong mga tanong tungkol sa pag-unlad sa karera. Maaari niyang sabihin sa iyo kung ano ang gagawin upang mai-promote o makakuha ng pagtaas, o makatutulong sa iyo na magdesisyon kung huminto ka sa iyong trabaho. Makakakuha ka ng payo tungkol sa pagkuha ng mga katrabaho at iyong amo, paghahanda para sa at pagtugon sa mga pagsusuri sa pagganap, at pamamahala ng stress at pagkapagod ng trabaho.
Kumuha ng Tulong Kung Mawalan Mo ang Iyong Trabaho
Ang pagkawala ng trabaho ay nagwawasak kapwa sa pinansyal at emosyonal. Kapag nawala ang iyong trabaho, ang isang piraso ng iyong pagkakakilanlan ay kinuha din. Gayunpaman, ang pinakamahalagang resulta ay ang pagkawala ng kita. Ang pagtulong sa mga nakikitungo sa nagwawasak na pagbabago sa buhay ay isang bahagi ng gabay sa karera. Dahil marahil ay hindi mo nais na gumastos ng sobrang pera kapag nakadama ka ng pagkabalisa tungkol sa iyong mga pananalapi, dapat kang tumingin sa libre o mababang gastos na mga serbisyo sa paggabay sa karera, na tatalakayin sa hinaharap.
Ang isang karera tagapayo o iba pang mga tagapayo ay maaaring makatulong sa mga bagong kliyente na walang trabaho upang makayanan ang mga praktikal na isyu tulad ng pag-aaplay para sa mga benepisyo ng kawalan ng trabaho at pagpapatuloy ng segurong pangkalusugan. Sa kalaunan, siya ay maaaring makatulong sa client magsimula sa proseso ng paghahanap ng trabaho. Maaari rin silang makakuha ng pampatibay-loob at payo mula sa mga propesyonal at, sa pamamagitan ng mga grupo ng suporta, mula sa iba na nasa parehong sitwasyon.
Kumuha ng Payo Tungkol sa Pagbabago ng Career
Dahil ang karamihan sa mga tao ay hindi manatili sa parehong trabaho para sa kanilang buong buhay sa trabaho-ilang mga indibidwal kahit na lumipat ng karera ng maraming beses-marahil ay darating ang isang oras kung kailan mo nais na gumawa ng pagbabago. Ang isang propesyonal sa pag-aalaga sa karera ay maaaring magbigay sa iyo ng payo kapag kinukuha mo ang ganitong uri ng transisyon.
Kilalanin ang isang espesyalista sa pag-unlad ng karera na maaaring makatulong sa iyo na masuri ang iyong mga nalilipat na kasanayan. Sa kanilang tulong, matutuklasan mo kung anong mga kakayahan ang maaari mong dalhin sa iyong bagong trabaho at kung alin ang kakailanganin mong makuha bago ka magsimula ng isang bagong karera.
Kumuha ng Pagganyak
Kapag nakikibahagi ka sa pang-araw-araw na gawain ng pamumuhay, naghahanap ng isang bagong trabaho, o gumawa ng isa pang pagbabago, kung minsan kailangan mo lamang ng walang pinapanigan na cheerleader sa tabi mo. Ang iyong kapareha, kaibigan, at pamilya ay may isang taya sa iyong kinabukasan at maaaring nahihirapan sa pagiging walang kinikilingan. Halimbawa, kung kailangan mo ng bigyan ng lakas at pag-asa upang makagawa ng malaking pagbabago sa karera ngunit ang iyong partner ay nag-aalala tungkol sa kung paano nito maaapektuhan ang iyong mga pananalapi, ang isang propesyonal na tagapayo na walang anumang balat sa laro ay maaaring maging lamang kung ano ang kailangan mo.
Ang propesyonal na gabay sa karera ay maaaring mag-udyok sa iyo kapag ang mga bagay ay hindi pagpunta sa gusto mo. Hinihikayat ka niya na huwag sumuko kung ikaw ay natigil sa isang hindi matagumpay na kampanya sa paghahanap ng trabaho o nagkakaproblema sa paggawa ng desisyon tungkol sa pag-alis ng karera sa likod at paghahangad ng bago, kahit na ito ay mahirap na retrain. Maaari silang magbigay sa iyo ng isang makatotohanang pagtingin sa kung ano ang aasahan, sabihin sa iyo kung ikaw ay gumagawa ng isang matalinong desisyon, at magsaya ka kapag nararamdaman mo na pagbibigay up.
Saan ka Makakakuha ng Trabaho sa Trabaho
Ang mga propesyonal na nagbibigay ng gabay sa karera ay kinabibilangan ng mga tagapayo sa karera at mga facilitator sa pag-unlad sa karera Ang mga tagapayo sa pag-aaral ng paaralan ay nagbibigay ng mga serbisyong ito sa mga mag-aaral sa gitna at mataas na paaralan, na maaaring makakuha ng maagang pagsisimula sa paggawa ng mga desisyon na may kaugnayan sa karera. Ang isang mag-aaral sa kolehiyo ay maaaring humingi ng karera sa karera mula sa opisina ng mga serbisyo sa karera sa kanyang institusyon.
Ang mga sentro ng karera sa mga pampublikong aklatan ay isang mahusay na mapagkukunan ng libreng pagpaplano sa pagpapayo sa karera. Maaaring magturo sa iyo ang mga librarian na gamitin ang lahat ng mga mapagkukunan at mga tool. Maraming mayroon ding mga serbisyong pagpapayo na magagamit. Bilang karagdagan, maraming mga ahensya ng komunidad ang nagbibigay ng libreng o mababang gastos na bokasyonal na tulong, kabilang ang mga programa sa pagsasanay sa trabaho at mga workshop sa mga kasanayan sa paghahanap ng trabaho. Ang One-Stop Career Centers, kung saan ang mga sponsors ng Kagawaran ng Paggawa ng Estados Unidos, ay matatagpuan sa buong bansa. Ang mga tanggapan na ito ay nagbibigay ng mga kasangkapan at serbisyo upang matulungan ang mga naghahanap ng trabaho at mga estudyante.
Paano (at Bakit) Pinatutulong ang Kasiyahan ng Empleyado
Ang kasiyahan ng empleyado ay isang paraan upang masuri kung ang iyong koponan ay masaya at nakikibahagi sa trabaho. Mahalaga para sa pagpapanatili ng empleyado. Matuto nang higit pa.
Sample Form Development Development Plan
Kailangan mo ng isang form sa pagpaplano ng pagpapabuti sa pagganap na nagbibigay-daan sa iyo upang isulat at subaybayan ang pagganap ng trabaho at mga layunin sa pag-unlad ng mga empleyado? Narito ang isang sample.
Bisitahin ang isang Career Center o Career Counselor - Hanapin ang Iyong Pangarap na Trabaho
30 Araw sa Iyong Pangarap na Trabaho: Kung paano makahanap ng isang murang, o kahit libre, tagapayo sa karera upang makatulong sa pagpapayo at gabayan ka sa iyong paghahanap sa trabaho.