Trabaho sa Tahanan: Mga Trabaho sa Accenture

Industriya

Global management consulting, mga serbisyo sa teknolohiya at outsourcing firm

Paglalarawan ng Kumpanya

Batay sa Dublin, Ireland, ang Fortune 500 na kumpanya ay gumagamit ng higit sa 425,000 katao sa mahigit 200 lungsod sa 120 bansa. Ano ang nagsimula noong 1950s bilang isang dibisyon ng accounting firm na si Arthur Andersen, ang LLP ay nagawa at naging isang nangungunang pandaigdigang pagkonsulta sa pangangasiwa at mga serbisyo ng kumpanya na nag-specialize sa pagkonsulta sa negosyo at teknolohiya.

Habang batay sa Ireland para sa mga dahilan ng buwis, ang karamihan sa pamamahala ng korporasyon ay nasa Estados Unidos, na may 48,000 empleyado sa iba't ibang mga estado. Nagtatrabaho din ang kumpanya ng mga 150,000 manggagawa sa Indya, at isa pang 50,000 empleyado ang napupunta sa Pilipinas. Naghahain ang Accenture bilang isang malaking kontratista para sa Pederal na Pederal ng U.S..

Ang kumpanya ay nakabuo ng humigit-kumulang na $ 34.9 bilyong kita sa 2017, at nakikipagtulungan sa NYSE sa ilalim ng ACN simbolo ng ticker. Ang Accenture ay bahagi ng S & P 500 Index simula noong Hulyo ng 2011.

Mga Mapaggagamitan sa Trabaho sa Accenture

Ang kumpanya ay walang partikular na dibisyon kung saan lahat ng mga empleyado ay nag-telecommute; sa halip ito ay naglalagay ng isang malaking diin sa kakayahang umangkop sa pag-aayos ng trabaho, pagbabahagi ng trabaho, at telecommuting hangga't maaari. Ang paggawa mula sa bahay, kahit na laganap sa Accenture, ay trabaho-, proyektong- o depende sa kliyente. Bukod pa rito, marami sa kanyang mga trabaho sa telecommuting ay maaaring kasangkot ang makabuluhang oras ng paglalakbay sa, at gumagana sa mga lokasyon ng kliyente.

Mga Praktikal na Lugar ng Firm

Gumagana ang accenture sa loob ng limang pangunahing lugar ng pagsasanay. Ang kompanya ay maaaring magbigay ng mga serbisyo sa pagkonsulta mula sa higit sa isang lugar ng pagsasanay sa parehong kliyente. Ang limang pangunahing mga lugar ay ang diskarte, pamamahala, digital, teknolohiya, at operasyon na pagkonsulta.

Ang pagkonsulta sa estratehiya ay nakatuon sa pagtulong sa mga kliyente na mapabuti ang kanilang mga operasyon sa negosyo sa pamamagitan ng teknolohiya na nakatutulong sa madiskarteng paglipat ng negosyo Ang pagkonsulta sa pangangasiwa ay nagsasangkot sa pagdadala ng mga pinakamahuhusay na kasanayan at pananaw sa industriya sa mga kumpanya ng kliyente upang mapabuti at baguhin ang kanilang mga operasyon.

Gumagana ang mga digital na pagkonsulta sa mga koponan sa pagmemerkado upang mapabuti ang digital na pagmemerkado, kadaliang kumilos at pagkolekta at pagpapakahulugan ng analytics ng customer upang himukin ang pagpapabuti ng negosyo. Ang teknolohiya ng koponan ay tumutulong sa mga kumpanya na isama ang mga sistema sa bago at umiiral na mga function, tulad ng real-time na mga benta ng mobile at pag-uulat ng produksyon. Tinutulungan ng grupo ng mga operasyon ang mga kliyente nito sa negosyo upang dagdagan ang kapasidad at mga sistema ng paggamit tulad ng cloud upang tumanggap ng mas malaking data ng negosyo.

Isa sa 100 Pinakamahusay na Mga Kumpanya ng Fortune sa Trabaho

Ang Accenture ay nasa numero 60 sa Fortune Magazine listahan ng mga pinakamahusay na mga kumpanya upang gumana para sa. Ginawa ng kompanya ang listahan para sa nakalipas na 10 taon at napabuti mula sa kanyang ranggo ng 88 sa listahan ng nakaraang taon. Ang ilang mga benepisyo na inaalok ay ang pagbabahagi ng trabaho, segurong pangkalusugan para sa mga part-time na empleyado, subsidized daycare at isang non-discriminatory sexual orientation policy.

Nagtatrabaho ang kumpanya ng 51 porsiyento na minoridad at nag-aalok ng 30 bayad na araw para sa parehong mga empleyado ng full-time at part-time. Ang proseso ng pagkuha ay mapagkumpitensya, at ang kumpanya ay may humigit kumulang na 46 aplikante para sa bawat bukas na posisyon. Pinoproseso nito ang tungkol sa isang-kapat ng kanyang mga bukas na posisyon sa loob at hires maraming manggagawa sa pamamagitan ng mga referral.

Paglalapat sa Accenture

Hindi mo masusumpungan ang marami sa mga trabaho sa Accenture's Career Page na nakalista bilang telecommute o remote, kaya ang paghanap sa mga termino ay hindi malamang na magdala ng maraming mga lead. Pinakamainam na maghanap ng mga trabaho na ikaw ay kwalipikado para sa at pagkatapos ay sa proseso ng pakikipanayam, magtanong tungkol sa kung ang isang trabaho ay maaaring maging telecommuted.

Ang mga kliyente ng Accenture ay nagsisilbi hindi lamang sa mundo sa mga tuntunin ng lokasyon, ngunit magkakaiba sila sa mga tuntunin ng mga industriya, na mula sa mga serbisyo sa pananalapi, komunikasyon, media, teknolohiya, mga serbisyong pampubliko, at pangangalagang pangkalusugan.

Kaya una at pangunahin, kailangan ng mga aplikante ang mga partikular na kasanayan na ipinahiwatig sa pag-post ng trabaho at malamang na sa loob ng isang tiyak na industriya. Ang mga patlang ng karera kung saan hinahanap ng kumpanya ang mga aplikante ay kinabibilangan ng pamamahala ng account, mga benta, analytics, software engineering, operasyon ng negosyo, pananalapi, human resources, IT, marketing at komunikasyon, pananaliksik, diskarte sa negosyo, disenyo at mga serbisyong legal.

Ang Accenture ay isang mapagkumpetensyang kumpanya na may maraming mga nag-aalok, at hinahanap ang mga empleyado na maaaring hawakan ang isang mataas na antas ng pananagutan. Ang mga akademikong nag-iisa ay hindi makakapunta sa iyo ng trabaho; malamang na malaman ng iyong tagapakinayuhan ang tungkol sa iyong karanasan sa iba pang mga bahagi ng iyong buhay, tulad ng nagpakita ng pamumuno.

Kung ikaw ay pupunta sa labas ng kolehiyo at wala pang karanasan sa trabaho, tumuon sa mga paraan na nagpakita ka ng responsibilidad at pamumuno sa pamamagitan ng mga gawaing ekstrakurikular tulad ng athletics o serbisyo sa komunidad. Dahil ang isang negosyo ng kliyente-serbisyo ng Accenture, ang iyong tagapanayam ay tumingin rin sa iyong kakayahang makipag-usap sa isang friendly, propesyonal at empathic na paraan na maglalagay ng mga kliyente nang madali.

Tandaan: Ang mga kumpanyang nakalista sa ito o iba pang mga profile ng kumpanya sa trabaho ay maaaring o hindi maaaring hiring sa oras na ito. Mangyaring maghanap ng mga bakanteng trabaho, pagbasa nang maingat ang kanilang pag-post ng trabaho at mga patakaran sa trabaho sa kung paano nakakatugma ang iyong mga kasanayan sa kanilang mga pangangailangan, bago simulan ang pakikipag-ugnay.

Para sa higit pang mga trabaho sa telecommuting, tingnan ang direktoryong ito ng trabaho-sa mga home-company o sa listahang ito ng 11 na mga site upang mahanap ang mga lead ng trabaho ng WAH.