• 2024-09-28

Programa sa Pag-abuso sa Gamot ng Air Force at Alcohol

Alcohol/Drug Addiction, Treatment & Recovery | David Streem, MD

Alcohol/Drug Addiction, Treatment & Recovery | David Streem, MD

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Ang impormasyon na kinuha mula sa AFPAM36-2241V1 at Air Force Tagubilin 44-121.

Ang mga miyembro ng Air Force ay gaganapin sa pinakamataas na pamantayan ng disiplina at pag-uugali, parehong sa at off duty. Ang mga indibidwal na nakakaranas ng mga problema na may kaugnayan sa pang-aabuso sa substansiya (SA) ay makakatanggap ng pagpapayo at paggamot kung kinakailangan; gayunpaman, ang lahat ng mga miyembro ng Air Force ay may pananagutan para sa hindi katanggap-tanggap na pag-uugali.

Patakaran sa Air Force ay upang maiwasan ang pag-abuso sa droga sa mga tauhan nito. Ang pagtanggi nito, ang Air Force ay may pananagutan sa pagtukoy at paggamot sa mga abusado sa droga at pagdidisiplina o pagpapalabas sa mga gumagamit o nagpo-promote ng iligal o hindi tamang paggamit ng mga droga.

Ang Air Force ay may isang pinagsama-samang hanay ng mga patakaran at programa na umusbong higit sa 20 taon para sa pag-abuso sa sangkap upang makatulong sa pag-iwas at paggamot ng SA. Kasama sa mga programang Pag-iwas at Paggamot ng Pang-aabuso at Paggamot ng Air Force Alcohol and Drug (ADAPT) at Demand Reduction (DR) ang pag-iwas sa substansiya, edukasyon, paggamot, at pagsusuri sa urinalysis.

Mga Layunin ng Programang ADAPT

Ang mga layunin para sa programa ng ADAPT ay inilatag sa dokumentong Air Force 44-121:

  • Itaguyod ang kahandaan, kalusugan, at kabutihan sa pamamagitan ng pag-iwas at paggamot sa maling paggamit at pang-aabuso ng sangkap.
  • I-minimize ang mga negatibong kahihinatnan ng maling paggamit at pang-aabuso sa sangkap sa indibidwal, pamilya, at organisasyon.
  • Magbigay ng komprehensibong edukasyon at paggamot sa mga indibidwal na nakakaranas ng mga problema na nauugnay sa maling paggamit o pag-abuso.
  • Ibalik ang pag-andar at ibalik ang mga natukoy na abusong substansiya sa hindi pinagbatayang katayuan ng tungkulin o tulungan sila sa kanilang paglipat sa buhay ng mga sibilyan, kung naaangkop.

Patakaran sa Pag-abuso sa Gamot

Ang pang-aabuso sa droga ay tinukoy bilang ang mali, iligal o hindi ipinagbabawal na paggamit ng isang kinokontrol na substansiya, reseta na gamot, over-the-counter na gamot o nakalalasing na substansya (maliban sa alkohol) o ang pag-aari, pamamahagi o pagpapakilala sa isang pag-install ng militar ng anumang kinokontrol na substansiya.

Ang "mali" ay nangangahulugang walang legal na pagbibigay-katwiran o dahilan at kabilang ang paggamit ng salungat sa mga direksyon ng tagagawa o prescribing healthcare provider (ang gamot na reseta ay maaari lamang makuha ng indibidwal kung kanino isinulat ang reseta) at paggamit ng anumang nakalalasing na substansiya na hindi para sa tao paglunok (halimbawa, inhalant tulad ng mga marker, gas, pintura, pandikit, atbp.).

Ang mga miyembro ng Air Force ay ipinagbabawal sa pagkakaroon, pagbebenta, o paggamit ng mga gamit sa droga.

Ang iligal o hindi wastong paggamit ng mga gamot ng isang miyembro ng Air Force ay isang malubhang paglabag sa disiplina, ay hindi kaayon sa serbisyo sa Air Force, at awtomatikong naglalagay ng patuloy na paglilingkod ng miyembro sa panganib. Hindi pinahintulutan ng Air Force ang gayong paggawi; samakatuwid, ang pang-aabuso sa droga ay maaaring humantong sa pag-uusig ng kriminal na nagreresulta sa isang pagsalungat sa pagsuway o mga aksyong pang-administratibo, kabilang ang, paghihiwalay o paglabas sa ilalim ng iba pang mga kagalang-galang na mga kondisyon

Steroid Abuse sa Air Force

Ang mga steroid ay mga sintetikong sangkap na may kaugnayan sa male hormone testosterone. Ang mga sangkap ay may dalawang epekto: ang androgenic, na nagiging sanhi ng katawan upang maging mas lalaki, kahit na ang gumagamit ay babae; at ang anabolic, na nagtatayo ng tissue. Ang ipinagbabawal na paggamit ng mga anabolic steroid ng mga miyembro ng militar ay isang pagkakasala na maaaring parusahan sa ilalim ng UCMJ. Ang mga tauhan ng Air Force na kasangkot sa mga steroid ay gagamutin sa parehong paraan tulad ng anumang iba pang paggamit ng droga.

Patakaran sa Pag-abuso sa Alkohol

Kinikilala ng Air Force ang alkoholismo bilang isang mapipigilan, progresibo, magagamot, at hindi nakakasakit na sakit na nakakaapekto sa buong pamilya. Ang pag-abuso sa alkohol ay negatibong nakakaapekto sa pampublikong pag-uugali, pagganap ng tungkulin, at / o pisikal at mental na kalusugan. Patakaran sa Air Force ay upang maiwasan ang pag-abuso sa alak at alkoholismo sa mga tauhan nito at sa kanilang mga miyembro ng pamilya. Ang mga miyembro ng Air Force ay dapat palaging panatilihin ang mga pamantayan ng Air Force ng pag-uugali, pagganap, at disiplina. Ang pagkabigo upang matugunan ang mga pamantayang ito ay batay sa nagpakita na hindi katanggap-tanggap na pagganap at pag-uugali, sa halip na lamang sa paggamit ng alak.

Ang mga komander ay dapat tumugon sa hindi katanggap-tanggap na pag-uugali o pagganap na may naaangkop na mga pagkilos sa pagwawasto.

Pagtukoy sa mga Nag-aabuso sa Sangkap

Mayroong limang mga pamamaraan para sa pagtukoy sa mga abusers ng substansiya:

Mga Referral sa Medikal na Pangangalaga

Dapat ipagbigay-alam ng mga tauhan ng medikal ang komandante ng unit at ang ADAPT Program manager (ADAPTPM) kapag ang isang miyembro:

  • Ay sinusunod, tinukoy o pinaghihinalaang na sa ilalim ng impluwensiya ng mga droga o alkohol.
  • Tumanggap ng paggamot para sa isang pinsala o karamdaman na maaaring resulta ng SA.
  • Ay pinaghihinalaang ng abusing sangkap.
  • Inamin bilang pasyente para sa detoxification ng alkohol o droga.

Pagkakakilanlan ng Komandante

Ang mga komandante ng unit ay dapat sumangguni sa lahat ng mga miyembro ng serbisyo para sa pagtatasa kapag ang paggamit ng substansiya ay pinaghihinalaang isang kadahilanan na nag-aambag sa anumang insidente, tulad ng pag-uulat sa tungkulin sa ilalim ng impluwensya, pagkalasing sa publiko, pagmamaneho habang lasing (DUI o DWI), asawa o pang-aabuso sa bata at pagdurusa at iba pa.

Pagsubok ng Drug

Ang Air Force ay nagsasagawa ng drug testing ng mga tauhan ayon sa AFI 44-120, Drug Abuse Testing Program. Ang lahat ng mga tauhan ng militar ay napapailalim sa pagsusulit anuman ang grado, katayuan o posisyon. Ang mga miyembro ng militar ay maaaring makatanggap ng utos o boluntaryong pahintulot na magbigay ng mga sample ng ihi anumang oras. Ang mga miyembro ng militar na hindi sumunod sa isang order upang magbigay ng sample ng ihi ay napapailalim sa aksyong pagsilip sa ilalim ng UCMJ. Ang mga komandante ay dapat sumangguni sa mga indibidwal na nakilala na positibo bilang isang resulta ng pagsusuri sa droga para sa pagtatasa ng SA.

Mga Layuning Pang-medikal

Ang mga resulta ng anumang pagsusuri na isinasagawa para sa isang wastong layunin ng medikal kabilang ang emerhensiyang medikal na paggamot, pana-panahong pisikal na eksaminasyon at iba pang mga eksaminasyon na kinakailangan para sa mga layunin ng diagnostic o paggamot ay maaaring gamitin upang makilala ang mga abusers ng droga. Ang mga resulta ay maaaring gamitin upang sumangguni sa isang miyembro para sa pagsusuri ng SA, bilang katibayan upang suportahan ang aksyong pandisiplina sa ilalim ng UCMJ, o aksyon sa paglabas ng administratibo. Ang mga resultang ito ay maaari ring isaalang-alang sa isyu ng paglalarawan ng paglabas sa mga paglilitis sa paghihiwalay.

Self-Identification

Ang mga miyembro ng Air Force na may mga problema sa SA ay hinihikayat na humingi ng tulong mula sa komandante ng unit, unang sarhento, tagapayo SA o isang medikal na medikal na propesyonal. Ang pagkakakilanlan ng sarili ay nakalaan para sa mga miyembro na kasalukuyang hindi nasisiyasat o nakabinbin na pagkilos bilang isang resulta ng insidente na may kaugnayan sa alkohol.

Ang isang miyembro ng Air Force ay boluntaryong ibubunyag ang katibayan ng paggamit ng personal na gamot o pagmamay-ari sa komandante ng unit, unang sarhento, tagapayo sa SA o medikal na medikal na propesyonal. Ang mga komandante ay magbibigay ng limitadong proteksyon para sa mga miyembro ng Air Force na naghahayag ng impormasyong ito sa layunin ng pagpasok ng paggamot. Ang mga komandante ay hindi maaaring gumamit ng boluntaryong pagsisiwalat laban sa isang miyembro sa isang aksyon sa ilalim ng UCMJ o kapag tumitimbang ng paglalarawan ng serbisyo sa isang paghihiwalay. Ang pagsisiwalat ay hindi boluntaryo kung ang dati ay miyembro ng Air Force:

  • Nararating para sa paglahok sa droga.
  • Ilagay sa ilalim ng pagsisiyasat para sa pag-abuso sa droga Ang araw at oras kapag ang isang miyembro ay itinuturing na "inilagay sa ilalim ng pagsisiyasat" ay tinutukoy ng mga kalagayan ng bawat indibidwal na kaso.
  • Pinag-utos na magbigay ng sample ng ihi bilang bahagi ng programang pagsubok sa droga kung saan ang mga resulta ay nakabinbin pa rin o naibalik bilang positibo.
  • Pinapayuhan ng rekomendasyon para sa paghihiwalay ng administratibo para sa pang-aabuso sa droga.
  • Nagpasok sa paggamot para sa pang-aabuso sa droga.

Ang mga miyembro na nakikilala sa sarili ay papasok sa proseso ng pagtasa ng ADAPT at gaganapin sa parehong mga pamantayan tulad ng pagpasok ng iba sa mga programa ng edukasyon, pagpapayo at paggamot sa SA.

Paghihiwalay at Pagpapalabas para sa Pag-abuso sa Substansiya

Ang paghihiwalay o pagdiskarga batay sa pang-aabuso sa sangkap ay maaaring inirerekomenda ng mga kumander. Ang isang rekomendasyon ay batay sa dokumentasyon na sumasalamin sa isang pagkabigo upang matugunan ang mga pamantayan ng Air Force.

Ang discharge ay maaaring inirerekomenda kung ang isang miyembro na may problema sa alkohol ay tumangging makilahok sa Program ng ADAPT o hindi matagumpay na kumpletuhin ang paggamot, bagaman hindi matagumpay na makumpleto ang Program ng ADAPT ay hindi maaaring batay lamang sa kabiguang mapanatili ang pag-iwas kung ang pantig ay itinatag bilang isang paggamot layunin o pangangailangan.


Kagiliw-giliw na mga artikulo

Convergys Careers Work-at-Home Company Profile

Convergys Careers Work-at-Home Company Profile

Nag-aalok ang Convergys ng mga serbisyo ng call center sa iba't ibang mga korporasyon. Matuto nang higit pa tungkol sa mga karera na nakabatay sa bahay sa Convergys at kung paano mag-apply.

Cover Letter at Ipagpatuloy ang Mga Halimbawa para sa Mga Cook

Cover Letter at Ipagpatuloy ang Mga Halimbawa para sa Mga Cook

Gusto mo bang magluto? Alamin kung ano ang dapat isama sa iyong resume at cover letter sa mga halimbawang ito, pagsusulat ng mga tip, at mga pangunahing kasanayan upang ilista.

Mga Tanong sa Tanong sa Trabaho sa Trabaho Mga Itinatanong ng mga Nag-aanyugang Cook

Mga Tanong sa Tanong sa Trabaho sa Trabaho Mga Itinatanong ng mga Nag-aanyugang Cook

Kung naghahanap ka ng trabaho bilang tagapagluto, magsimula ka sa kumpetisyon sa pamamagitan ng pagrepaso sa listahang ito ng mga karaniwang tanong sa interbyu sa trabaho na hinihiling ng mga employer.

Narito ang ilang Cool Pilot Jobs

Narito ang ilang Cool Pilot Jobs

Narito ang isang rundown ng ilang mga cool na mga ideya sa trabaho ng piloto para sa mga nais na lumipad-ngunit kung sino ang hindi talagang nais na lumipad sa mga airline.

Nag-aalok ang Cool Works.com ng Pana-panahong Trabaho

Nag-aalok ang Cool Works.com ng Pana-panahong Trabaho

Ang Cool Works ay isang board ng trabaho para sa mga cool na seasonal na trabaho sa mga lugar tulad ng mga kampo ng tag-init, ski resort, at pambansang parke. Nag-aalok din ito ng mga pagkakataon sa karera.

Paano Maaaring Itaguyod ng Kooperatibong Patalastas ang Iyong Negosyo

Paano Maaaring Itaguyod ng Kooperatibong Patalastas ang Iyong Negosyo

Ang kooperatibong pag-aanunsiyo ay isang paraan para sa dalawa o higit pang mga negosyo na magkakasama sa kapwa kapaki-pakinabang na pakikipagsosyo upang itaguyod ang kanilang mga tatak.