Air Force Enlisted Jobs, AFSC 3D1X5, Radar

3D1X5, Radar AFSC ay opisyal na itinatag noong Nobyembre 1, 2009. Nalikha ito sa pamamagitan ng pag-convert ng AFSC 2E0X1. Ang mga espesyalista sa radar ay nag-install, nagpapanatili, at nag-aayos ng kontrol ng trapiko ng fixed o mobile na hangin sa hangin, panahon, kontrol ng sasakyang panghimpapawid ng lupa, at mga sistema ng radar ng babala, kaugnay na mga aparatong pagsasanay ng radar, kagamitan sa pagkakakilanlan ng sasakyang panghimpapawid, mga remoting system, mga mappers ng video, mga computerised processor, at mga subsystem ng komunikasyon. Gumagana at inililipat ang mga kaugnay na kagamitan sa suporta at komunikasyon. Ginagamit din nila ang electronic test equipment.

Tiyak na mga Tungkulin

Ang mga partikular na tungkulin ng AFSC ay kinabibilangan ng:

Nagsasagawa ng mga function ng radar sa lupa. Ang mga plano, aayos, at iskedyul ng mga takdang-trabaho, workload, at mga pamamaraan ng pagpapanatili para sa mga aktibidad ng radar sa lupa. Nagtatatag ng mga kontrol at pamantayan ng produksyon. Naghahanda ng mga ulat sa pagpapanatili, pag-install, pag-aayos, pag-alis, at pag-set up ng lahat ng uri ng mga sistema ng radar sa lupa. Tinitiyak ang mga operasyon at pagpapanatili ng mga ekonomiya sa pamamagitan ng pagpapabuti ng mga pamamaraan at pamamaraan sa trabaho. Ang mga disenyo at pagbubuo ng mga istruktura ng organisasyon, kabilang ang pagmamay-ari, mga takdang-gawain ng tungkulin, at mga workload. Sinusuri at sinusuri ang mga gawain ng radar sa lupa.

Nagsisilbi o nag-uutos ng mga inspeksyon ng mga radar sa pagpapanatili ng lupa na inorganisa upang suriin ang mga programa ng pagpapanatili ng base o command. Nagsasagawa ng mga proyektong pananaliksik sa radar at pag-unlad ng lupa.

Sinusuri at nilulutas ang mga problema na nakatagpo sa siting, pag-install, pag-aayos, at pag-overhauling ng mga sistema ng radar sa lupa. Gumagamit ng mga guhit ng layout, schematics, at pictorial diagram upang lutasin ang mga problema sa pagpapanatili at pinag-aaralan ang mga konstruksyon at operating na mga katangian ng kagamitan upang matukoy ang pinagmumulan ng malfunction. Mga plano, iskedyul, at nagpapatupad ng pag-install ng mga sistema ng radar sa lupa. Nagpapahiwatig ng patakaran at pamamaraan ng pagpapanatili at pag-install. Ini-install ang mga sistema ng radar sa lupa. Ang mga Assemble, nag-uugnay, nagbabago, at nag-aayos ng mga subarembro ng ground radar tulad ng mga antenna, transmitters, receiver, processor, mga tagapagpahiwatig na grupo, at mga sistemang pantulong tulad ng beacon equipment at mga mappers ng video.

Nagsasagawa ng mga pagsusulit ng naka-install na kagamitan para sa tamang pagpupulong ng bahagi at pagsunod sa mga teknikal na order. Ang mga lugar sa operasyon, calibrates, himig, at aligns subassemblies ayon sa naaprubahan teknikal na data upang i-maximize ang pagganap.Ang mga disassembles, relocates, assembles, at kumokonekta sa mga sistema ng radar sa lupa. Sinusuri at sinusuri ang mga kagamitan para sa serbisyo bago at pagkatapos ng paglilipat. Nagsasagawa ng mga inspeksyon sa pagpapanatili sa mga sistema ng radar sa lupa.

Pag-aayos, pag-overhaul, at pagbabago ng mga sistema ng radar sa lupa. Isolates ang mga malfunctions sa pamamagitan ng mga iniresetang sistema ng mga pamamaraan sa pag-check, visual na pag-iinspeksyon, mga boltahe na pagsusuri, at iba pang mga pagsubok na gumagamit ng electronic test equipment. Ang mga pag-aayos ng mga subarembro ng radar sa lupa, kabilang ang mga antenna, transmitters, receiver, mga kagamitan sa pagsasanay ng mga operator, mga sistema ng radar beacon, mga remoting system, mga mappers ng video, mga sistema ng pagpapakita, at mga kaugnay na sistema ng komunikasyon at mga kaugnay na kagamitan. Nagsasagawa ng mga pagsubok sa pagganap ng repaired subassemblies gamit ang mga bench mockup at naaangkop na kagamitan sa pagsubok.

Nakakamit ang mga pag-aayos ng kagamitan sa antas ng organisasyon at intermediate ayon sa oras na pagsunod sa mga teknikal na order o mga direktiba sa field. Nagpupulong, nag-i-install, at nag-aayos ng mga sistema ng antenna, mga linya ng paghahatid, at mga waveguide. Nagsasagawa ng kontrol ng kaagnasan.

Pagsasanay sa trabaho

Mga Paunang Pagsasanay sa Paaralan (Tech School): Ang pagtatapos ng AF Technical School ay nagreresulta sa award ng isang antas ng 3-kasanayan (apprentice). Kasunod ng Air Force Basic Training, ang mga naka-air na ito sa AFSC ay dumalo sa sumusunod na (mga) kurso:

• Kurso # E3ABR3D135 00AA, Kursong Espesyalista sa Radar sa Kasanayan sa Keesler AFB, MS - humigit-kumulang na 115 araw ng klase.

Pagsasanay sa Sertipikasyon: Pagkatapos ng tech na paaralan, ang mga indibidwal ay nag-uulat sa kanilang permanenteng tungkulin na tungkulin, kung saan pumasok sila sa pag-upgrade ng 5-level (technician) na pagsasanay. Ang pagsasanay na ito ay isang kumbinasyon ng sertipikasyon sa trabaho sa trabaho, at ang pagpapatala sa isang kursong pang-correspondence na tinatawag na a Kurso sa Pag-unlad ng Career (CDC). Kapag ang mga tagasanay ng airman (s) ay nagpapatunay na sila ay kwalipikado upang maisagawa ang lahat ng mga gawain na may kaugnayan sa assignment na iyon, at sa sandaling makumpleto nila ang CDC, kasama na ang pinakahuling nakasulat na pagsusulit sa pagsusulit, ina-upgrade sila sa antas ng 5-kasanayan, at itinuturing na "sertipikadong" upang maisagawa ang kanilang trabaho na may kaunting pangangasiwa.

Advanced na Pagsasanay: Sa pagkamit ng ranggo ng Staff Sergeant, ang mga airmen ay pumasok sa 7-level (craftsman) na pagsasanay. Ang isang manggagawa ay maaaring asahan na punan ang iba't ibang mga posisyon sa pangangasiwa at pamamahala tulad ng shift leader, elemento ng NCOIC (Noncommissioned Officer in Charge), superintendent ng flight, at iba't ibang mga posisyon ng kawani. Sa pagsulong sa ranggo ng Senior Master Sergeant, ang mga tauhan ay nag-convert sa AFSC 3D190, Cyber ​​Operations Superintendent. Ang mga tauhan ng 3D190 ay nagbibigay ng direktang pangangasiwa at pamamahala sa mga tauhan sa AFSCs 3D1X1, 3D1X2, 3D1X3, 3D1X4, 3D1X5, 3D1X6, at 3D0X7.

Ang isang 9 na antas ay maaaring asahan na punan ang mga posisyon tulad ng flight chief, superintendente, at iba't ibang mga tauhan ng NCOIC na trabaho.

Mga Lugar ng Pagtatalaga: Halos anumang Air Force Base na may airfield.

Average na Pag-promote ng Times (Oras sa Serbisyo)

Airman (E-2): 6 na buwan

Airman First Class (E-3): 16 buwan

Senior Airman (E-4): 3 taon

Staff Sergeant (E-5): 4.85 taon

Technical Sergeant (E-6): 10.88 taon

Master Sergeant (E-7): 16.56 taon

Senior Master Sergeant (E-8): 20.47 taon

Chief Master Sergeant (E-9): 23.57 taon

Kinakailangang ASVAB Composite Score: E-70

Kinakailangan sa Pagpapahintulot sa Seguridad: Lihim

Kinakailangan sa Lakas: H

Iba pang mga kinakailangan

• Dapat ay isang mamamayan ng US
• Ang pagkumpleto ng mataas na paaralan ay sapilitan.
• Ang mga karagdagang kurso sa matematika, physics, o teknolohiya ng impormasyon ay kanais-nais.
• Normal na pangitain ng kulay
• Ang kakayahang makakuha ng lisensya ng pamahalaan ay sapilitan.