• 2024-06-30

Kritikal na Badge sa Pagkilos ng Militar ng Kampanya ng U.S.

LDM2 - PORTFOLIO OUTPUTS MODULE 1-5 //WITH SOFT COPY// SAMPLE 2

LDM2 - PORTFOLIO OUTPUTS MODULE 1-5 //WITH SOFT COPY// SAMPLE 2

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Noong Hunyo 2005, opisyal na inihayag ng Army ng Estados Unidos ang mga kinakailangan sa pagiging karapat-dapat para sa Combat Action Badge (CAB) nito. Ang mga kinakailangan ay inilagay sa isang sulat ng Department of the Army na tinalakay din ang mga pagbabago sa Combat Infantryman Badge (CIB) at ang Combat Medic Badge (CMB).

Mga Kinakailangan sa Pagganap

Ang paglikha ng CAB ay naaprubahan ng punong tauhan ng Army na si Gen. Peter J. Schoomaker noong Mayo 2, 2005, upang magbigay ng espesyal na pagkilala sa mga Sundalo na personal na nakikipag-ugnayan o nakikibahagi sa kaaway. "Ang digma ay pa rin ng isang gawaing pantao," sabi ni Schoomaker. "Ang aming layunin ay upang kilalanin ang mga Sundalo na nagpapakita at nakatira sa Warrior Ethos."

Ang CAB, na ang disenyo ay nagtatampok ng parehong bayoneta at granada, ay maaaring iginawad sa sinumang sundalo na nagtatalaga ng mga tungkulin sa isang lugar kung saan ang masamang bayad sa sunog o nalalapit na panganib ay pinahintulutan, na personal na naroroon at aktibong nakikisali o nakikibahagi sa kaaway, at gumaganap na kasiya-siya alinsunod sa mga iniresetang panuntunan ng pakikipag-ugnayan, ayon sa mga partikular na kinakailangan sa pagiging karapat-dapat.

Ang award ng CAB ay hindi limitado sa pamamagitan ng sangay o militar na specialty; Gayunpaman, upang makatanggap ng CAB, ang isang Kawal ay hindi dapat itatalaga o ikabit sa isang yunit na kwalipikado ang Soldier para sa CIB o CMB.

"Ang Digmaang Pandaigdig sa Terorismo at ang mga kaugnay na operasyon ang magiging unang panahon ng kontrahan na isinasaalang-alang para sa award na ito," sabi ni Lt. Col. Bill Johnson, Human Resources Command chief ng militar na parangal. "Setyembre 18, 2001, ang epektibong petsa para sa bagong award. Iyon ay kapag pinirmahan ni Pangulong Bush ang Senado Joint Resolution 23, pinahihintulutan ang paggamit ng puwersa militar laban sa mga responsable para sa kamakailang mga pag-atake na inilunsad laban sa Estados Unidos."

Badge ng Pagkilos ng Pagkilos

Noong Mayo 2, 2005, inaprubahan ng Chief of Staff, Army ang paglikha ng CAB upang magbigay ng espesyal na pagkilala sa mga Sundalo na personal na nakikipag-ugnayan, o nakikibahagi sa kaaway.

Layunin. Ang mga kinakailangan para sa award ng CAB ay hindi sang-ayon sa sangay at MOS. Ang pagtatalaga sa isang yunit ng Combat Arms o isang yunit na inorganisa upang magsagawa ng mga malapit o nakakasakit na mga operasyong pangkombat, o ang pagsasagawa ng mga nakakasakit na operasyong pangkombat ay hindi kinakailangan upang maging karapat-dapat para sa CAB. Gayunpaman, hindi ito inilaan upang ibigay ang lahat ng mga Sundalo na naglilingkod sa isang zone ng labanan o napipintong lugar na panganib.

Mga Tiyak na Mga Kinakailangan sa Pagiging Karapat-dapat

(a) Maaaring ibigay sa anumang Sundalo.

(b) Ang sundalo ay dapat na gumaganap ng mga tungkulin sa isang lugar kung saan ang payag na bayad sa sunog o ang nalalapit na panganib ay pinahintulutan.

(c) Ang sundalo ay dapat personal na naroroon at aktibong nakikiisa o nakikibahagi sa kaaway, at gumaganap ng kasiya-siya alinsunod sa mga iniresetang alituntunin ng pakikipag-ugnayan.

(d) Ang sundalo ay hindi dapat italaga / nakalakip sa isang yunit na kwalipikado ang Soldier para sa CIB / CMB. (Halimbawa, ang isang 11B na nakatalaga sa kawani ng Corps ay karapat-dapat para sa award ng CAB. Gayunpaman, ang isang 11B na nakatalaga sa isang batalyon ng hukbong-lakad ay hindi karapat-dapat para sa award ng CAB.)

(e) Iba pang mga Serbisyo at dayuhang sundalo. Maaaring ipagkaloob sa mga miyembro ng iba pang mga Sandatahang Lakas ng Estados Unidos at mga dayuhang sundalo na nakatalaga sa isang yunit ng U.S. Army, sa kondisyon na matugunan nila ang pamantayan sa itaas (iyon ay, KATUSA sa 2d ID).

(f) Mga kwalipikadong panahon. Ang awtoridad ng CAB ay pinahintulutan mula sa 18 Setyembre 2001 sa isang petsa upang matukoy. Ang awtorisasyon para sa serbisyong kwalipikado sa anumang naunang salungatan ay hindi awtorisado.

Mga Kasunod na Mga Parangal

(a) Tanging isang CAB ang maaaring iginawad sa panahon ng kwalipikadong panahon.

(b) Pangalawa at pangatlong parangal ng CAB para sa kasunod na mga kwalipikadong panahon ay ipahiwatig sa pamamagitan ng pagpapahaba ng isa at dalawang bituin ayon sa pagkakabanggit, na nakasentro sa tuktok ng badge sa pagitan ng mga punto ng oak na wreath.

Mga retroactive na parangal: Ang mga retroactive na parangal para sa CAB ay hindi pinahintulutan bago ang Septiyembre 18, 2001. Para sa serbisyo sa o pagkatapos ng Setyembre 18, 2001, ang mga aplikasyon (kasama ang pagsuporta sa dokumentasyon) para sa mga retroactive na parangal ng CAB ay ipapasa sa pamamagitan ng

unang dalawang-star pangkalahatan sa kadena ng utos sa CG, USA HRC, ATTN: AHRC-PDO-PA, Alexandria, VA 22332-0471.

Magsuot ng Patakaran

Ang CAB ay ikinategorya bilang badge sa Group 1 (tingnan ang AR 670-1).

Maramihang Mga Gantimpala: Ang mga sundalo ay maaaring iginawad sa CIB, CMB, at CAB para sa parehong kwalipikadong panahon na ibinigay ang pamantayan para sa bawat badge ay natutugunan. Gayunpaman, ang mga kasunod na parangal ng parehong badge sa loob ng parehong panahon ng kwalipikasyon ay hindi awtorisado.

Sino ang Maaaring Ibigay ang CIB, CMB, at CAB: Ang mga ito ay maaaring iginawad sa pamamagitan ng anumang pinuno na pinuno ng awtoridad ng Kalihim ng Army sa panahon ng digmaan o sa CG, USAHRC.


Kagiliw-giliw na mga artikulo

Sample Resume of Experienced New Grad

Sample Resume of Experienced New Grad

Sample resume ng isang nakaranas ng bagong graduate. Gamitin ang sample resume bilang gabay para sa iyong sariling resume writing. Ito ay isang resume sample ng grad.

Paano Mag-imbestiga sa Cold Cases bilang isang Karera

Paano Mag-imbestiga sa Cold Cases bilang isang Karera

Kung ang mga kaso ay hindi malulutas, hindi sila maaaring sarado. Sa halip, hindi sila aktibo. Tuklasin kung paano mo maiimbestigahan ang malamig na mga kaso bilang isang karera.

Paggalugad ng Mga Trabaho sa pamamagitan ng Paglimas ng Trabaho

Paggalugad ng Mga Trabaho sa pamamagitan ng Paglimas ng Trabaho

Narito kung bakit ang pagbubungkal ng trabaho ay susi sa iyong tagumpay sa karera at kung paano ka makakakuha ng isang karanasan sa pagbubuhos ng trabaho, alinman sa isang maikling o mahabang panahon

Paano Ipaliwanag ang Gaps sa Pagtatrabaho sa isang Application sa Trabaho

Paano Ipaliwanag ang Gaps sa Pagtatrabaho sa isang Application sa Trabaho

Alamin kung paano ipaliwanag ang iyong puwang sa kasaysayan ng trabaho sa isang application ng trabaho, anuman ang dahilan.

Paggalugad sa Problema ng mga Suicide ng Pulisya

Paggalugad sa Problema ng mga Suicide ng Pulisya

Ang pagpapatupad ng batas ay ang paksa ng maraming mga alamat, kabilang ang ideya na ang mga opisyal ay kumukuha ng kanilang sariling buhay nang higit kaysa sa iba.

F-22 Raptor Air Force Fighter Jet

F-22 Raptor Air Force Fighter Jet

Ang F-22 Raptor ay madalas na tinutukoy bilang ang pinakamahusay na manlalaban jet kailanman binuo, ngunit ang sasakyang panghimpapawid ay plagued sa pamamagitan ng pagkaantala sa produksyon at isang mataas na presyo tag.