Tumalon sa Militar ng US o Pay Paratute Duty Pay
Philippine Army conduct a second inspection of the Multiple Launch Rocket System South Korea
Talaan ng mga Nilalaman:
Ang mga miyembro ng militar na kinakailangang tumalon mula sa sasakyang panghimpapawid bilang bahagi ng kanilang mga tungkulin ay may karapatan sa isang espesyal na uri ng suweldo, na kilala bilang "Jump Pay," o "Parachute Duty Pay."
Ang ganitong uri ng pay ay nakategorya bilang mapanganib na tungkulin. Ang iba pang mga miyembro ng militar na tumatanggap ng ganitong uri ng suweldo ay kasama ang mga namumuno sa mga eksplosibo at ang kanilang pagtatapon, ang mga may hawak na nakakalason na fuels, ang mga nasa eksperimentong tungkulin sa stress, at sinuman na gumagawa sa flight deck.
Anumang tungkulin na isinasaalang-alang ang iba pang mapanganib o nagbabanta sa buhay ay maaaring maging karapat-dapat para sa pagbabagu-bago. Ngunit para sa mga jumper parasyut, mayroong dalawang uri, at bahagyang magkakaibang pamantayan upang maging kwalipikado para sa bawat isa.
HALO at Regular Parachute Pay
Mayroong dalawang mga rate ng Jump Pay, regular at HALO (Mataas na Altitude, Mababang Pagbubukas). Tanging isang uri ng pagbabayad ng tungkulin sa parasyut (regular o HALO) ang pinahintulutan para sa isang kwalipikadong panahon. Kapag ang isang miyembro ay kwalipikado para sa parehong uri ng tungkulin sa parasyut, ang mas mataas na rate ng pay ay pinahintulutan.
Ang halaga ng suweldo, bilang ng 2017, ay $ 150 bawat buwan para sa regular na jump pay, at $ 225 bawat buwan para sa HALO pay.
Parasyut Riggers at Parachute Pay
Ang mga kwalipikadong miyembro (para sa regular na pagbayad) ay ang mga nakatanggap ng isang pagtatalaga bilang isang parachutist o parasyut rigger o ay sumasailalim sa pagsasanay para sa mga naturang designasyon. Nalalapat din ito sa mga kinakailangang tumalon mula sa isang sasakyang panghimpapawid habang nasa flight, at nakakatugon sa mga minimum na kinakailangan sa pagtalon.
Para sa HALO, ang mga kinakailangan ay medyo tiyak. Ang miyembro ng militar ay dapat magkaroon ng parachute jumping bilang isang mahalagang bahagi ng kanyang regular na tungkulin, sa mga operasyon ng libreng pagbagsak ng militar kung saan ang isang static na linya ay hindi ginagamit para sa pagtalon.
Ang iba na kwalipikado para sa HALO pay ay kasama ang mga taong:
- Nagtapos mula sa isang libreng kurso sa pagbagsak na inaalok o kinikilala ng militar
- Nakakuha ng pagtatalaga bilang HALO parachutist (o nasa proseso ng pagtanggap ng sertipikasyon na ito)
- Kinakailangan ng mga order sa parasyut sa mataas na altitude mula sa sasakyang panghimpapawid sa mataas na mga altitude nang walang static na linya
Mga Kinakailangan sa Tumalon
Habang may ilang mga eksepsiyon (tulad ng para sa mga pansamantalang walang kapasidad), ang mga miyembro ng militar ay dapat gumawa ng hindi bababa sa isang kwalipikadong tumalon sa loob ng magkasunod na tatlong buwan na panahon upang patuloy na maging karapat-dapat para tumalon.
May mga tiyak na kalagayan kung saan ang isang pagtalon ay mabibilang patungo sa quota jump ng miyembro ng militar. Ang jump ay kailangang maisagawa sa panahon ng tungkulin kung saan ang mga karampatang mga order ay nangangailangan ng parachute jumping.
Ang mga parachute jumps na gumanap sa ilalim ng mga sumusunod na kalagayan ay hindi kwalipikado ng isang miyembro para sa karapatan sa parasyut na bayaran:
- Parasyut jumps na ginagampanan ng sinumang miyembro habang nasa bakasyon o sa panahon ng permanenteng pagbabago ng istasyon ng paglipat o pansamantalang tungkulin / pansamantalang aktibong tungkulin na hindi nangangailangan ng parasyut jumping bilang mahalagang bahagi ng kanyang mga tungkulin. Sa ibang salita, walang parasyut na tumatalon para sa kasiyahan, kung kinakailangan sa ilalim ng mga pangyayari.
- Ang mga parachute jumps na ginagawa ng isang miyembro ng mga reserba habang nasa aktibong pagsasanay sa tungkulin ngunit para sa isang tao na ang mga tungkulin ay hindi nangangailangan ng parachute jumping.
Mapanganib na Duty Incentive Pay
Alamin ang tungkol sa Mapanganib na Duty Incentive Pay, ang espesyal na suweldo na inilaan sa mga tauhan ng militar na gumaganap ng mga mapanganib na tungkulin.
8 Mga Paraan Upang Tumalon Mula sa isang Legal na Karera
Kaya, isinasaalang-alang mo ang legal na karera ngunit hindi mo alam kung saan magsisimula. Gamitin ang gabay na ito upang malaman kung paano tumalon-simulan ang iyong legal na karera.
Huwag Lamang Tumalon Sa Nagte-trend na #Hashtag
Ang problema sa let's tumalon sa isang nagte-trend na hashtag na diskarte (at ito ay hindi magkano ng isang diskarte sa na) ay na maaari itong pumutok sa iyong mukha.