• 2025-04-02

Ranggo ng Navy ng US (Rate) Pagpapasiya para sa Bago Serbisyo

Philippine Navy Chain of Command

Philippine Navy Chain of Command

Talaan ng mga Nilalaman:

Anonim

Nasa ibaba ang mga panuntunan para sa pagpapanatili ng ranggo para sa mga naunang mga miyembro ng serbisyo na nakapag-enlist sa Navy ng Estados Unidos:

Mga naunang Miyembro ng Navy (NAVETS)

Ang mga sundalo ng Navy na nakakatugon sa pamantayan sa ibaba, at nakapag-enlist sa kanilang mga dating rating, kadalasan ay nakapag-enlist sa gradong gaganapin sa oras ng paglabas (hanggang sa E-6). Ang mga taong dapat magparehistro sa ibang rating (PRIZE III) na programa ay magparehistro sa grado ng E-3, maliban sa AECF, CTI (N) o Nuclear Program, na nagpapatala sa grado ng E-4 (kung E-4 o higit pa ay gaganapin noong nakaraang pag-enlistment).

Upang makapag-enlist sa kanilang dating grado, ang sumusunod na pamantayan ay dapat matugunan:

  • E-2: Dapat magkaroon ng 2 taon o mas mababa sa kabuuang aktibong pederal na serbisyo, at hindi hihigit sa 6 na Taon na nasira serbisyo (oras mula sa huling pag-discharge).
  • E-3 (may katibayan ng pagpasa sa pagsusulit sa pagsusulong ng E-4): Dapat magkaroon ng 5 taon o mas mababa sa kabuuang aktibong pederal na serbisyo, at hindi hihigit sa 6 na taon ng nasirang serbisyo.
  • E-3 (walang patunay ng pagpasa sa pagsusulit sa pagsusulong ng E-4): Dapat magkaroon ng 2 taon o mas mababa sa kabuuang aktibong pederal na serbisyo, at hindi hihigit sa 6 na taon ng nasirang serbisyo.
  • E-4: Dapat magkaroon ng 6 na taon o mas mababa sa kabuuang aktibong pederal na serbisyo, at hindi hihigit sa 5 taon ng nasirang serbisyo.
  • E-5: Dapat magkaroon ng 8 taon o mas mababa sa naunang serbisyo, at hindi hihigit sa 5 taon ng nasirang serbisyo.
  • E-6: Dapat magkaroon ng 12 taon o mas mababa sa kabuuang aktibong pederal na serbisyo, at hindi hihigit sa 3 Taon na Broken na Serbisyo.

Bilang karagdagan sa mga kwalipikasyon sa itaas, ang mga Beterano ng Navy ay dapat makatagpo ng obligasyon sa serbisyo (term ng pag-enlist) na hindi lumalampas sa HYT para sa grado.

Non-Navy Veterans

Kung ang beterano ay mayroong isang kasanayan na direktang mapapalitan sa isang Navy Rating, kadalasan ay inarkila sila sa isang payag na mas mababa kaysa sa kanilang gaganapin sa panahon ng paglabas, ngunit hindi mas mababa kaysa sa E-3. Kung ang beterano ay walang kasanayang maaring mapapalit sa isang rating ng Navy, sila ay nakapag-enlist sa grado ng E-3, anuman ang dating naaresto, sa karamihan ng mga kaso (mayroong ilang mga eksepsiyon).

Para sa mga may hawak na kasanayan na direktang mapapalit sa isang Navy Rating, ang sumusunod na pamantayan ay dapat matugunan:

  • E-1 hanggang E-3: Dapat magkaroon ng 6 na taon o mas kaunti ng paunang serbisyo, at hindi hihigit sa 5 Taon na Broken na Serbisyo.
  • E-4: Dapat magkaroon ng 6 na taon o mas kaunti ng naunang serbisyo, at hindi hihigit sa 3 Taon na Broken na Serbisyo.
  • E-5: Dapat magkaroon ng 8 taon o mas mababa sa naunang serbisyo, at hindi hihigit sa 3 Taon na Broken na Serbisyo.
  • E-6: Dapat magkaroon ng 12 taon o mas mababa sa naunang serbisyo, at hindi hihigit sa 3 Taon na Broken na Serbisyo.

Bilang karagdagan sa pamantayan sa itaas, ang lahat ng naunang serbisyo ay dapat makapagpatapos ng 20 taon ng serbisyo sa edad na 55. Walang pahintulot ang mga waiver.


Kagiliw-giliw na mga artikulo

Taong Makapangyarihan sa Pagpapatupad ng Batas sa Pagpapatupad ng Kaugnayan: Isang Profile ng Karera

Taong Makapangyarihan sa Pagpapatupad ng Batas sa Pagpapatupad ng Kaugnayan: Isang Profile ng Karera

Matuto nang higit pa tungkol sa partikular na trabaho ng isang makataong opisyal ng pagpapatupad ng batas, kabilang ang mga tungkulin sa trabaho, pananaw sa suweldo at market sa trabaho.

Air Force Job: 4B0X1 Bioenvironmental Engineering

Air Force Job: 4B0X1 Bioenvironmental Engineering

Alamin ang tungkol sa mga tungkulin ng naka-enlist na trabaho ng Air Force na AFSC 4B0X1, at alamin kung ano ang kinakailangan upang maging isang engineer ng bioenvironmental ng Air Force.

Ang Humanitarian Service Medal: Paglalarawan at Kasaysayan

Ang Humanitarian Service Medal: Paglalarawan at Kasaysayan

Ang Humanitarian Service Medal ay pinarangalan ang mga tauhan na nakilahok sa isang makabuluhang operasyong militar ng isang makataong kalikasan.

Humane Educator Job Description: Salary, Skills, & More

Humane Educator Job Description: Salary, Skills, & More

Ang mga madla ay nagbibigay ng mga aralin at demonstrasyon na nagtataguyod ng makataong pakikipag-ugnayan sa pagitan ng mga hayop at tao.

Human Intelligence Collector (35M MOS) Paglalarawan ng Trabaho: Salary, Skills, & More

Human Intelligence Collector (35M MOS) Paglalarawan ng Trabaho: Salary, Skills, & More

Ang mga kolektor ng paniktik ng tao (35M MOS) ay nagbibigay ng key na tauhan ng Army na may impormasyon tungkol sa mga pwersa ng kaaway. Alamin ang tungkol sa kanilang edukasyon, suweldo, at higit pa.

Function ng Pamamahala ng Human Resource o Mga Pangunahing Kaalaman ng Departamento

Function ng Pamamahala ng Human Resource o Mga Pangunahing Kaalaman ng Departamento

Kailangan mo ng pangunahing impormasyon tungkol sa pamamahala ng Human Resource bilang isang function o departamento sa loob ng isang kumpanya? Narito ang lahat ng mga pangunahing kaalaman na kailangan mong malaman.