Ang sistema ng spoils ay tumutukoy sa proseso kung saan ang mga inihalal na opisyal ay nagbibigay ng gantimpala sa mga pampulitikang tagasuporta sa mga trabaho ng pamahalaan. Narito ang ilang mga halimbawa.
Narito kung paano makakatulong ang isang Planong Pamamahala ng Stakeholder sa isang pangkat ng proyekto na mapalaki ang positibong epekto sa proyekto.
Kapag ang mga ahensya ng pederal ay lumikha ng mga regulasyon, sila ay dumaan sa isang rehimeng pederal na proseso ng rulemaking. Alamin ang tungkol sa mga hakbang na ito.
Ang proseso ng application ng trabaho sa pamahalaan ay may maraming mga hakbang na dapat sundin, at sa artikulong ito, nagbibigay kami ng ilang mga tip kung ano ang aasahan.
Sa isang malakas na sistema ng namamahala ng alkalde, ang kapangyarihan ay nahahati sa pagitan ng alkalde at konseho ng lunsod, na may kapangyarihan ang alkalde sa pag-upa, sunog, at lumikha ng mga badyet.
Narito kung paano ginagampanan ng mga lungsod ang mga patakaran sa pag-unlad ng ekonomiya patungkol sa mga pagbabawas ng buwis at iba pang insentibo sa buwis para sa paglago.
Alamin ang kahulugan ng mga limitasyon ng termino na may kaugnayan sa paglilingkod sa opisina ng pulitika at kung bakit ipinapataw ang mga ito, dagdagan ang mga halimbawa ng mga limitasyon ng term.
Alamin kung paano ang mga lungsod ng pamahalaan ay maaaring tumagal ng ilang mga hugis. Anuman ang anyo, dapat silang maging tumutugon sa mga mamamayan.
Kung nag-iisip ka tungkol sa trabaho sa pribadong sektor kumpara sa pampublikong sektor, ang mga tip na ito ay maaaring makatulong sa iyo na magpasya kung ang pagtatrabaho para sa pamahalaan ay ang tamang pagpipilian.
Ang tatlong paa paa talinghaga ay karaniwan sa pagpaplano ng pagreretiro. Ang lahat ng tatlong paa ay mahalaga sa pamumuhay ng isang matatag na pagreretiro pagkatapos ng karera ng gobyerno.
Sundin ang mga tip na ito upang matulungan ang iyong application sa trabaho ng gobyerno na makuha mula sa malaking stack sa isang pakikipanayam sa harap ng isang hiring manager.
Iwasan ang mga karaniwang pagkakamali ng aplikasyon sa trabaho upang mapanatili ang iyong aplikasyon mula sa basura at makuha ang iyong pangalan sa listahan ng mga finalist ng hiring manager.
Alamin kung paano nagbibigay ang mga cubicle ng mga negosyo ng kakayahang magdagdag, mag-alis, at mag-reconfigure ng puwang ng opisina, kasama ang kung paano makayanan ang isang maliit na cubicle.
Ang isang pederal na gastusin ng pamahalaan ng buhay na pagtaas (COLA) ay isang pagtaas sa suweldo batay sa kung magkano ang karagdagang pera ng isang tipikal na tao o sambahayan na pangangailangan.
Alamin kung paano, sa isang porma-tagapangasiwa ng pamahalaan, ang konseho ng lungsod ay gumagawa ng mga batas at mga patakaran ng malawak na patakaran para sa tagapamahala ng lungsod at kawani upang isakatuparan.
Pagkatapos mong tapusin ang panonood ng pinakabagong viral video, tingnan ang mga feed sa Twitter upang matulungan ka sa iyong paghahanap sa trabaho ng pamahalaan.
Ang mga boluntaryong demograpiko ay may mga potensyal na negatibo tulad ng mga pagbawas sa suweldo at pagkawala ng tangkad sa loob ng organisasyon.
Mayroong malaking pagkakaiba sa pagitan ng mga sistema ng pagreretiro para sa mga manggagawa ng pederal na pamahalaan. Ang CSRS ay nagsasara ngunit sumasakop pa rin sa ilang empleyado.
Ang mga opisyal ng pagwawasto ay isang mahalagang bahagi ng sistema ng hustisyang kriminal. Pinapatupad nila ang mga alituntunin sa bilangguan na nagpapanatiling ligtas sa mga bilanggo at iba pang opisyal.
Alamin ang tungkol sa acronym na NIMBY, na kumakatawan sa "hindi sa aking likod-bahay," at kung paano ang kahulugan ay tinukoy ng mga mamamayan at residente.
Ang isang pag-post ng trabaho ay nagbibigay sa mga aplikante ng isang mahusay na ideya tungkol sa kung ano ang mga kwalipikasyon ay kinakailangan, kung ano ang gagawin ng bagong upa, at kung magkano ang binabayaran ng trabaho.
Ang posisyon ng Full-time Equivalent (FTE) ay isang human resources term na tumutukoy sa isang pagsukat na ginagamit upang matulungan ang pagtantya ng mga gastos sa paggawa.
Ang MRA ay nagtatatag ng pinakabatang edad kung saan maaaring magretiro ang isang empleyado ng pederal na pamahalaan sa karamihan ng mga pangyayari, ngunit ang mga patakaran ay maaaring maging kumplikado.
Ano ang gagawin mo sa kapaligiran na patuloy na binubuga ang iyong pansin mula sa kung ano ang dapat mong gawin? Subukan ang mga tip na ito upang mapanatili ang mga distractions sa tanggapan.
Ang Smithsonian Institution ay may isang misyon na resonates sa kanyang workforce na ginagawang isang magandang lugar upang gumana.
Maraming mga kadahilanan ang pumapasok sa paggawa ng mga benepisyo sa pagreretiro ng isang dahilan kung bakit pinipili ng mga tao ang serbisyong pampubliko at napapanatili ito.
Ang plano ng proyekto ay ang plano ng mga plano dahil sa dokumentado sa loob nito ang mga layunin ng proyekto ng manager para sa bawat pangunahing aspeto ng proyekto.
Alamin kung ano ang aasahan mula sa iyong unang araw sa trabaho ng gobyerno, mula sa pagtugon sa iyong boss sa pagkuha ng sapilitan na pagsasanay at pag-set up ng iyong workspace.
Ang pagtrabaho nang walang isang petsa ng pagsasara ay maaaring makapagpapahina ng proseso para sa pagkuha ng mga tagapamahala at mga propesyonal sa HR. Tuklasin ang mga dahilan kung bakit ang trabaho ay walang petsa ng pagsasara.
Dapat kang mag-follow up sa na kamakailan na naisumite na application ng trabaho? Matutunan kung sinusundan o hindi ang follow-up na mukhang isang proactive na propesyonal o isang peste.
Ang hiring manager ay nagpasiya kung mag-repost ng trabaho at pagkatapos ay ipagbigay-alam ang departamento ng human resources upang mapanatili ang pag-post ng trabaho na sarado o repost.
Kapag nagreretiro ang mga empleyado ng gobyerno, sila ay karapat-dapat na makatanggap ng pensiyon. Narito kung paano gumagana ang pagiging karapat-dapat at kung paano tinutukoy ang mga halaga.
Alamin ang tungkol sa iba't ibang karaniwang mga kadahilanan kung bakit ang mga trabaho ng gobyerno ay muling nakapag-repost ng oras at oras, kung minsan ay may iba't ibang impormasyon.
Ang pag-hire ng mga tagapamahala kung minsan ay nag-post ng trabaho para sa mga panloob na aplikante lamang, na nangangahulugang ang mga kasalukuyang empleyado ay maaaring mag-aplay para sa bakanteng posisyon.
Ang ilang mga pamahalaan ng lungsod ay nagbibigay ng mga insentibo sa buwis upang akitin ang mga negosyo, panatilihin ang mga ito at kumuha ng mga ito upang palawakin ang mga operasyon.
Maaari itong maging tulad ng magpakailanman sa pagitan ng oras na magsumite ka ng application ng trabaho ng gobyerno at kapag nakatanggap ka ng tugon, at maaaring maging isang magandang bagay.
Habang hindi palaging kinakailangan, ang pag-post ng mga petsa ng pagsasara ng trabaho ay makakatulong sa lahat na kasangkot. Alamin ang tungkol sa pag-post ng mga petsa ng pagsasara ng trabaho, lalo na para sa mga trabaho ng pamahalaan.
Alamin kung paano ang epekto ng CSI, na ipinanganak mula sa forensic science dramas sa telebisyon, ay maaaring maimpluwensyahan ang mga hurado ng American trial.
Kailangan mo bang gawing medyo pribado ang iyong semi-pribadong workspace? Subukan ang ilan sa mga tip na ito upang gawing mas matitiis ang mga kapaligiran sa trabaho ng cubicle.
Narito ang mga dahilan kung bakit ang mga kasalukuyang empleyado ng gobyerno ay may isang leg up sa pakikipagkumpitensya para sa mga trabaho sa loob ng kanilang sariling mga organisasyon.
Kabilang sa pagtatrabaho para sa lokal na pamahalaan ang maraming trabaho at nagtatrabaho sa kanilang mga kapitbahay para sa kapakinabangan ng kanilang mga komunidad.
Ang isang pakikipanayam sa trabaho ay parehong isang pagkakataon para sa samahan at para sa kandidato. Narito kung bakit mahalaga na magtanong nang mabuti sa isang pakikipanayam.
Ang gawain ng pamahalaan ay maaaring isagawa sa pederal, estado o lokal na antas. Ang mga ito ay maraming aspeto na makilala ang gawain.
Ang karahasan sa lugar ng trabaho ay "anumang gawa o banta ng pisikal na karahasan, panliligalig, pananakot, o iba pang nagbabantang nakakagambala na pag-uugali na nangyayari sa lugar ng trabaho." (OSHA)
Ang isang magandang cubicle ay maaaring maging masama kung mayroon itong ilang mga bagay na malapit dito. Iwasan ang mga item na ito malapit sa iyong lugar ng trabaho upang madagdagan ang iyong pagiging produktibo at kaligayahan.
Bagaman magkatulad na trabaho ang mga parol at probasyon sa pangangasiwa, mayroong ilang mga kritikal na pagkakaiba sa pagitan ng isang opisyal ng parol at isang opisyal ng probasyon.
Ang mga serbisyo ng serbisyo sa pagpapasiya ng kapansanan ay sinusuri ang katibayan upang matukoy kung ang isang aplikante para sa mga benepisyo ng Social Security ay tumutugon sa pamantayan sa pagiging karapat-dapat
Alamin ang tungkol sa kung sino ang namamahala sa lokal na namamahala, tulad ng iyong mayor ng lungsod, at kung anong paraan ng pamahalaan ang isang lungsod ay nagsasagawa ng sarili sa ilalim.